報酬金額100〜150万円の案件・求人一覧

業務内容：【ポジション概要】

国内向けのシステムにログインするためのユーザIDとグローバルシステムにログインするためのユーザIDを

シームレスに連携するための基盤導入プロジェクト（ID Managementプロジェクト）におけるクライアントメンバサポート。



【期待役割 ※ 以下を社員と連携して優先順位をつけながら実施】

・ ID Managementのシステム構成/機能、ステークホルダのコミュニケーション構造を理解

・ 上記の理解をもとにした関係システム担当者と上記機能やシステム間連携に関する情報共有、各種調整を実施

・ グローバルIAMチーム⇔国内IAMチーム間

・グローバルの従業員情報に関わるチーム⇔国内人事システムチーム間

・ ID Managementプロジェクト⇔各システム担当者間

・課題が発生した場合の課題解決にむけた調整

・グローバルメンバとの間で英語でのコミュニケーションを実施（会話およびメール等）

・ミーティングの内容によってはファシリテーション

・並走している大型グローバルプログラムからの、連携する人事データに関わる追加依頼の要件確認、進捗管理のサポート

・ID managementのプロジェクト/運用保守レポート作成（10月以降）




【期間】

2025年7, 8月から2026年10月末

但し終了時期は26年10月付近状況次第で議論


【稼働率】100%


【前提】上記期待役割以外の役割にも柔軟に調整、対応いただける方であると望ましいとのこと。


【働き方】作業場所はオンサイト（新日本橋・神田エリア）、リモートのハイブリッド。

業務内容：期間：2025/07～2025/09（以降継続予定）

■作業内容：既存CMSからAEMへのサイトリプレイス開発
　　　　　　・設計（基本設計・詳細設計）
　　　　　　・製造
　　　　　　・テスト（単体テスト、結合テスト）

■開発環境：Adobe Experience Manager as a Cloud

■最寄駅　：品川（元請オフィスおよびリモート併用）

■体　制　：元請社員4名・パートナー2名

■服　装　：ビジネスカジュアル

■時間幅　：140～180h

業務内容：約4万人の教職員・学生を対象としたID管理基盤とメールシステムの刷新
学生・教職員など異なるユーザー属性を統合的に管理
現行メールシステムの見直し

【勤務形態】リモート
【勤務地】初台（都内エンドクライアント先へ、頻度は高くないが訪問あり）

業務内容：・当部においては資産運用部門として総合収益力の強化、責任投資の強化、資産運用基盤の高度化、資産運用事務サービス領域の強化を重点取り組みしている。
・ このうち資産運用基盤の高度化の取り組みの一つである「IT活用・BPR促進」においてAI・データ活用の高度化を推進している。

■案件概要
・資産運用領域におけるデータ整備・蓄積に関するデジタル化対応
・資産運用領域でのAI活用による非財務情報（ESG）の分析・格付
・社外データ分析基盤の整備等

■想定成果物
１．各種進捗資料管理（WBS、中日程、工程別進捗管理、課題・TODO管理資料等）
２．要件定義、外部設計、全体テスト計画、個別テスト計画、移行計画、等　各フェーズに求められる各種設計資料
３．クライアント向け定例報告資料、進捗報告書、課題報告書、工程完了報告書等（週次・月次・随時）
４．業務要件整理に向けた分科会資料、システム化対応方針・課題調整資料
５．次年度計画策定（対応方針、概要、スコープ、規模感整理）

■稼働率：100%

■働き方：基本常駐を想定(江東区)※アサイン時想定。参画後、状況／工程に応じ在宅割合調整は可能。

■稼働想定時期：2025年8月or9月～長期

■面談回数：1～2回

■備考
・既存参画コンサルメンバも統括として関与するため、随時サポート・随時相談は可
・システム製造、テスト作業は主に別会社の支援メンバが実施
・経験自体は薄くても、特に若手・やる気のある方を歓迎

業務内容：■案件概要

□作業内容：
・クライアント企業向けBPR（業務プロセス再構築）プロジェクトの企画・推進
・ERPシステムを活用した要件定義、業務設計
・現行業務プロセスのヒアリング・課題抽出、To‑Beプロセス（業務改革案）の策定
・業務フロー、RACI、KPIなどのドキュメント作成・グランドデザイン設計
・プロジェクトマネジメント（スコープ、WBS、スケジュール、予算、リスク管理）
・各種ステークホルダー（クライアント・パッケージベンダー・現場等）との調整・合意形成
・ベンダーマネジメント（品質・コスト・納期管理）
・変革後の運用定着支援、教育・マニュアル作成、KPIモニタリング体制の構築

■働き方/勤務場所：基本リモート
※ただし、関東近郊顧客先へのヒアリングなど一部オンサイト作業も発生します。

業務内容：■案件概要

□作業内容：
・経営者向けダッシュボードなどBIシステム（Tableau／PowerBI等）の要件定義・設計・構築プロジェクトのPM業務
・データマート構造やETLの現状分析・設計、経営層／マネージャー層とのヒアリングによるKPI要件定義
・PoC開発、KPI定義・ダッシュボード設計、プロトタイプ構築およびフィードバック取りまとめ
・データソース（データレイク・データマート・AWS等）との連携設計や、データ可視化要件の整理
・社内外ステークホルダー（経営層・現場・開発ベンダー等）との合意形成、進行管理
・BIツール選定、開発進行、品質管理、運用体制設計および納品サポート

■働き方/勤務場所：基本リモート ※ただし、関東近郊顧客先へのヒアリングなど一部オンサイト作業も発生します。

業務内容：■案件概要

□作業内容：
・EC物流領域におけるシステム刷新プロジェクトのPM（プロジェクトマネージャー）業務
・経営層・現場メンバー双方とのヒアリングおよび課題・目的の言語化、プロジェクト目的・成功定義の明確化
・物流・OMS・WMS（倉庫管理／受注管理）領域の現状業務・システム分析、グランドデザイン／To-Be構想の策定
・要件定義・非機能要件の整理、開発スケジュール案の作成
・ベンダー選定支援（評価基準策定・見積取得・比較）、開発進行管理・課題／品質管理（PMO業務含む）
・社内外ステークホルダー（経営層・現場・開発ベンダー）との合意形成支援
・プロジェクト全体の推進および成果物納品サポート

■働き方/勤務場所：基本リモート（関東近郊顧客先へのヒアリングなど一部オンサイト作業も発生）

業務内容：■案件概要

□背景と目的：
カーブアウトに伴いITインフラ基盤の移行プロジェクトが立ち上がり、
システム基盤とワークプレイスアプリ(M365,ワークフロー、電子署名など)、端末(PC,タブレット等)運用の構築を実施予定

□プロジェクト概要：
システム基盤、ワークプレイスアプリなどの構想策定、コンセプト作成、要件整理、プロジェクト計画の作成を支援

□作業内容：
・検討ポイントヒアリング/整理
・要求事項整理（将来利用・海外利用含む）
・業務優先順位付け
・複数PJのスケジュール精査
・構築ロードマップ（Phase分割、PJごとのマイルストン定義）作成
・PJ計画書作成

■稼働率：50%

■募集人数：1名

■働き方：:週二回会議ベース出社※それ以外リモート

■稼働想定時期：2025年7月中旬～2ヶ月※以降延長の可能性有

■面談回数：1～2回

業務内容：大手金融機関のシステムセキュリティ強化を支援するポジションです。
脆弱性診断結果を踏まえた事業部門の改修方針を評価し、適切な改善方法をアドバイス・指導していただきます。
診断会社の報告内容を確認し、システム改修が有効かつ現実的かを専門的見地からサポートしていただきます。

●業　務：
診断報告に基づく改修案の妥当性評価
改修内容に対する技術的アドバイス・改善提案
メールおよびオンライン会議による関係者との調整

●勤務地：原則リモート（参画初期と緊急時のみ大手町出社）

●参画日：即日

●稼働率：100%

●面　談：1-2回

●備　考：出社実績は直近1年でなし

業務内容：某省庁様をご支援するSier様にて、ネットワークシステム構築案件が推進されております。
EntraID＋Intuneの認証連携システム構築をになって頂ける方を募集しております。

【勤務場所】大手町(常駐)

業務内容：□プロジェクト概要：
・非カード系基幹システム（個品割賦等）ホストシステムの更改案件（COBOL→JAVA）
・25年６月より約３年半、約100億円規模のプロジェクト
・第三者評価を実施する予定

□作業内容：
・プロジェクトの第三者評価と改善案の提示
・構築ベンダが提示してきた、スケジュールやテスト計画等（進め方）の妥当性の評価と改善案の提示
・エンドクライアントの経営層向け資料の作成支援

業務内容：
■案件概要：
高速道路インフラの整備や関連サービスを手掛ける企業にて、基幹システム刷新プロジェクトの構想策定～ベンダー選定フェーズを支援いただくポジションです。
フラットなコンペ形式でベンダー選定を進める必要がある中、社内的にはオービック主導の形で進行予定です。

■想定業務：
・各部門へのヒアリング準備／実施支援
・ヒアリングメモ作成、情報整理
・構想整理、課題整理
・ベンダー選定に向けた資料ドラフト作成、RFP対応支援
・社内会議向け資料作成、レビュー

■体制：
・上位にはシニアマネージャークラス2名が30％ずつ関与
・1名体制で能動的に動ける方を募集

■期間：2025年7月中旬～（4か月程度想定）
■出社の仕方について：基本フルリモート、一部名古屋への日帰り出張あり（7～8月のヒアリング時）

業務内容：新サービスをローンチしたがリソースが不足していて多忙な状況。
会社の方針により中途採用が凍結されているが、事業は伸ばすよう求められているため、外部リソースとしてフリーコンサルタントを探している。

[ロール] 新サービスの販売・営業戦略支援

[作業内容]
事業の検証や推進を既存メンバーと伴走してくれる実践的なパートナー。
単なるレポート作成や調整業務ではなく、事業開発、製品・サービス設計、マーケティング戦略まで含めて主体的に関与できる人材。


■稼働率:100％

■作業場所:原則リモート想定(会議のために出社などはあり）

■面談回数:2回

■契約開始時期:ASAP～2025年9月30日
※継続可能性あり

業務内容：・検討・検討資料作成（代替環境の整備フロー検討、訓練計画検討等） ・進捗報告資料の策定
・会議調整・議事録作成
・業務フロー策定

■働き方：原則リモート

■稼働想定時期：2025年7月～応相談

■面談回数：基本1回

業務内容：■案件概要

□クライアント業態：生命保険会社

□背景と目的：生命保険会社のコールセンター向けにDX推進を実施している。

□プロジェクト概要：対象技術はAmazon Connect及びSalesforce Service Cloud Voice。本PoCでは、業務に適応可能な構想を描き、その実現に向けて下記のような役割を担える人材を求めております。

□作業内容： ・業務・技術的検討・設計支援 ・PoCスキーム設計、実行・評価計画の策定 ・技術実装・検証のリード

□期待される役割と動き：PL業務（タスク構造化、論点整理、顧客とのコミュニケーションなど）が求められるポジション。尚、上記PL業務としては50％程度の稼働を想定しておりますが、Amazon ConnectやSalesforce Service Cloud Voiceについての知見があれば、提案等において積極的な関与をお願いしたいです。

■稼働率：50-100％

■作業場所：基本リモート※MTGなどのポイントで現地（場所：豊洲）

■契約期間：2025年7月1日～応相談

■面談回数：1回

業務内容：■案件概要

□クライアント業態：グローバル製薬会社

□背景と目的：日本国内のモバイル関連機器の運用業務を社内IT部門で実施しているが、この業務の外部委託を検討している。現状の業務運用を実施するとともに、業務改善を合わせて実施してくことで、業務生産性の向上なども実現していく。
※モバイル関連機器：iPhone, iPad, モバイルルータ, キーボード等のアクセサリ

■業務内容
A.デバイス/回線管理:
・緊急時のトラブル対応、主にマネジメントメンバの対応でMobile Providerとつなぎ、対応を推進（年1-2回程度）
・Mobile Provider側のトラブル発生時の社内通知の判断、対応推進（年1回程度、2024はMobile Providerでの個人情報流出事案について対応を実施）
・デバイス数が不足する場合の追加購入相談
・MDMの管理についてGlobal Tech Mobilityとアラインした指示だし (英語Communication必要)
B.アクセサリ管理:
・ 業務上必須で必要になるアクセサリを決めて、購入先を探して発注する。メーカ廃盤などがあれば再度探す (年2-3回)
・デバイス在庫と故障による交換に合わせて、納期を考慮して在庫の追加発注。在庫管理はMobile Providerがしてくれる。(年10-20回)
・保証期間内で故障したアクセサリについて、メーカに保証の調整～返金/交換の手続き。現在はLogicoolのキーボードが該当。(年3-4回)
C.ガバナンス管理:
・ HR/派遣デスクからもらう退社情報の受け渡し（月1回 x 2件、HRのルールにより社員が管理してMobile Providerに渡す。この情報をもとに在庫予測と返却追跡をしている。）
・ 未返却の追跡、故障/紛失対応、追加要望の判断（例として、別な機種が欲しい/返却督促に返事がない、など。年5-6回。）
D.契約とコストの管理:
・年次の発注処理（デバイス分はBEにPO発行を実施してもらう。モバイルサポートチーム分はTechでPOを発行する。）
・請求書関連のトラブル/要望対応（Finance Supportが行う請求書から各BUへの費用分配にあたり、困りごとがあれば相談に一緒に入って整理する(年1-2回)。請求書に載っているPO番号が古い、などの問い合わせ対応(年1-2回)。）
・ 契約の見直し（契約期間満了に向けて、ベンダー選定と契約更新を行う。デバイスのライフサイクルに合わせた内容見直しと、コストの見直し）
E.モバイルサポートチームの生産性向上/ロジ：
・メール対応からServiceNowへの切り替え、FAQの整備など、対応内容の可視化や見直し (随時)
・ CWの管理(システム登録、PCとPhoto ID貸与、eLearningなど)
・在庫を置くキャビネットの確保（月一回WREFに申請して延長手配）
・モバイルサポートに聞くべきではない内容について相談をうけて判断(たとえばiPad/iPhone上でおきたMS Officeなどのアプリケーションの問題。対象外なのでServiceDeskを案内するよう指示するだけ。（月1回程度）)

■稼働率：100%

■働き方：クライアントオフィス（港区）&テレワーク　※必要に応じて出社（そこまで出社することはないと想定しています。

■稼働想定時期：即日(7/1でも可)～2025年12月末※以降も継続する想定（長期参画いただける方でお願いいたします）

■備考
・業務改善タスクも含みますが、業務運用支援がメインとなりますので、この前提で参画いただける方でお願いいたします

業務内容：■案件概要

□作業内容：
ecurity/Cyber/GDPR
・クライアントのITセキュリティ規程について、他規程との整合性・記載内容の不整合等を分析し、中長期的な課題（改定箇所）を洗い出し、対応優先度を検討。
・インシデント対応強化に向けた、年次訓練の企画（訓練シナリオの作成等

■稼働率：100%

■働き方：原則リモート

■稼働想定時期：2025/7/1～12/31※以降延長の可能性有

■面談回数：1回

業務内容：□背景と目的：
エンドクライアントは20年以上使っていたシステムの入れ替えでモダンに開発したシステムの外販までを視野にいれいてる。
スクラッチで開発した新システムを導入。開発手法はアジャイル。
現在要件定義フェーズで、PMO の役割と業務要件の整理ができる人材を探しており、顧客の詳細なシステム状況や業務フローを把握し、新たなシステムの要件を取りこぼしなくチェックできる役割を求めている。開発自体はパートナーが行うため、その内容のチェックやタスク管理をしてほしい。
今回のシステムリプレースが単なる現状の焼き直しではなく、将来のビジネスを見据えた仕組み作りも同時進行で行っている。既存のシステムは古く使いづらいため、モダンな形に刷新し、将来のビジネス展開に繋がるような技術の導入も検討。
プロジェクトは 9 月に要件定義を終え、10 月から開発に入り、来年末から再来年の年始にかけて新システムへの切り替えを予定している。要件定義後は開発フェーズの管理も担うため、長期的なサポートが可能な人材。
まずは現状（業務フローやシステム）と新システムの方向性を理解し、抜け漏れがないかチェックすることから始めてもらう予定。
体制としては4名体制で、議論などは元請PMが主導される、とのことです。
■働き方/勤務場所：基本リモートでの作業。ただ、現場での参加も応相談

業務内容：■案件概要 クライアント業態：独立行政法人

□背景と目的：
官公庁案件のベンダー側の進捗および品質懸念があり、現在ベンダー側にて体制強化中。
ベンダー側だけに任せておくと、今までの経験上期待値に届かないことが目に見えており、
弊社要員をベンダーに紹介してもよろしいという相談を受けている。

□プロジェクト概要：某制度の電子申請化

□作業内容：進行中PJのベンダーマネジメント支援

■備考
ベンダー｜金融系IT子会社
官公庁　｜独立行政法人
システム｜某制度の電子申請化

業務内容：■案件概要

□クライアント業態：製薬会社

□背景と目的：
製薬会社にて二桁億円以上かけて開発した生産ライン系システムがあったが、ほとんど利用されないままリタイアメントとなった。
PJ失敗となった理由を関係者ヒアリングなどを通して整理し、教訓化していくことが主な活動

□作業内容：
・各所へのヒアリング
・それを基にしての各種報告書作成
・Lessons＆Learned報告書
（エグゼクティブサマリー、アセスメント概要、事実関係、主要分析結果、教訓、今後のDXプロジェクトへの具体的提言など）

□期待される役割と動き：
プロジェクト/システムの評価・ふりかえり経験が必要です。
ふりかえり方法論は弊社が提供予定ですがコミュニケーションスキルが重要です。
経営層向けマネジメントレポーティングのスキルも重要と考えております。

■稼働開始日：7月 ～ 9月末

■働き方/勤務場所：普段在京リモート＋オンサイト、工場出張数回3～4拠点

業務内容：■案件概要

□プロジェクト概要：
EOSLに併せて、大小合わせて70個程度のアプリケーションを、2026年末までに新基盤に移設する。
アプリはリライト（外注）想定、その他SFA統合やDWH＋Tableau化等を実施。
その内の、共通マスタ部分の移設PJを担当。複数の営業システムから参照しているマスタの切り替えとなるため、移行計画が重要になる。

□作業内容：
PM補佐として要件定義支援（議論まで入り込む必要あり）

□期待される役割と動き：
PMがまだ経験が浅いメンバーとなる見込みなので、補佐と言いつつリードが必要。
指示なしで何をやるべきか想定し、PMに伝えられるレベル。

■稼働開始日：2025/7月～

■働き方/勤務場所：中野駅

■募集人数：1人

業務内容：■案件概要
□クライアント業態：大手SI会社

□プロジェクト概要：Vmware導入案件

□作業内容：要件定義とベンダー対応

■働き方/勤務場所：京王堀之内駅(常駐のみ)

業務内容：■案件概要
□クライアント業態：銀行

□プロジェクト概要：銀行の勘定系システムのシステム刷新支援

□作業内容：勘定系システムにおけるビジネスアナリスト業務をお任せ

■稼働開始日：2024/6 または 2024/7 ～

■働き方/勤務場所：常駐を想定※頻度等は面談時に相談

■備考：6月もしくは7月開始を想定している

業務内容：■案件概要

□クライアント業態：製造業

□プロジェクト概要：オンプレのSAPが稼働している環境での運用保守業務

□作業内容：自走して運用保守業務、及び不具合対応を実施

■働き方/勤務場所：フル常駐(藤沢)

業務内容：・金融機関の案件で、新バックシステム更改に向けた 予備検討フェーズ（開発PJ組成前）での支援
・システム更改の予備検討フェーズにて現行システムから新システムへの移行を念頭に要件定義からお願いしたいと考えております。

業務内容：【業務内容】
予算編成システムの構築導入に当たり、
ユーザー側の業務周りの解像度を上げるため
アドバイザーとして設計工程にも携わっていただきたい

【働き方】
勤務日：3～5日/週
出社頻度：テレワーク可
※クライアント先への訪問や元請本社の代々木への出張の可能性あり

業務内容：・ServiceNow導入に伴うPMの役割をお願いします。
　要件定義
　ベンダーコミュニケーション
　課題、進捗管理
　メンバーマネジメント等
働き方　基本リモートですが、クライアント先への訪問や元請本社代々木への出社の可能性あり

業務内容：KOLインタビューに基づく疾患領域の市場調査を行います。

スケジュール/契約期間：6月後半または7月上旬から5週間

体制：元請チームの一員として稼働　（社員1名＋今回の募集人員にて稼働）

期待している役割：医薬品市場調査、医師インタビュー（日米）の経験のある方

稼働率：100%

勤務体系：100%リモート（クライアント会議は参加必須）

その他：PC貸与なし

業務内容：エンタープライズ顧客の人事領域における定性・定量データの分析プロジェクトのマネジメントを行います。顧客課題に合わせてのコンサルティング・分析案の企画立案から始め、データサイエンティストとともに分析プロジェクトを推進し、分析結果をもとに顧客の戦略・施策に対するインサイトを導出します。

［主な業務内容］
・課題ヒアリング・仮説立案 :
　-クライアント企業の人事課題・ニーズをヒアリングし、データ分析およびその後の解決策の仮説を構築
・HRデータ分析 :
　-必要な人事関連データの収集・前処理・分析を行い、顧客人事戦略・施策に対するインサイトを抽出。
　-分析手法は、数理統計学的な分析手法から生成AIを活用したテキストデータ・音声データの処理などまで、顧客課題・データ特性に合わせて適切な手法を利用
・可視化・レポーティング :
　-分析結果をPython・BIツール等で可視化し、クライアントの意思決定への示唆をレポートします
　-顧客の意思決定プロセスで日常的に活用するためのダッシュボードをデザイン・構築する場合もあります
・提案活動 :
　-新規・既存顧客問わず、顧客の課題を深く理解し、課題解決に向けたデータ・AI活用等の案を企画・提案し案件を組成

■稼働率:50～100％

■作業場所:フルリモート（MTGベースで都内オンサイトできると尚可）

■募集人数:1名

■面談回数:2回想定

■契約開始時期:2025年6月下旬～2025年9月末（継続性あり）

業務内容：データ分析基盤のデータ活用全般をデータアナリストの立場から担当するポジションです。
構築したデータ基盤をこれから展開していくフェーズにおいて、活用提案をするだけではなく、
導入した事業会社側が自らデータ基盤を活用できるよう従業員教育プログラムを設計、実施します。
また、各種問い合わせに対応し、必要に応じて機能追加などに応じます。

※業務例
・データ分析結果を元にした活用提案を行い、ビジネスの意思決定をサポート
・新規サービス・データ活用の導入検証
・社内を含むグループ各社のサポートや教育
・分析基盤の構築のためのデータの加工や整理、統合
・CDP・BIなどのデータ基盤上でのプロダクトの展開、機能追加、サポート

求める人物像
・主体的に問題定義ができ、論理的なコミュニケーションができる方
・わかりやすいパワーポイント資料の作成やプレゼンテーション力スキルがあるなど、多くのステークホルダーの中でプレゼンスを発揮できる方
・データ分析を手段としてビジネスをスケールさせたい方

期間：即日～長期
稼働率：100％（相談可能）

勤務地：海浜幕張、リモート併用（出社週2程度）