稼働率20〜40%の案件・求人一覧

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登録案件数:全 392

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稼働率20〜40%の案件一覧

2025.02.04
NEW

スタートアップの共創支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:  ・コンサルティングファーム在籍経験(在籍3年以上、最終職位はマネージャー未満可)
  ・大手企業での新規事業関連経験(例:リクルート・サイバーエージェント・楽天)
  

報酬金額:70万円~105万円

業務内容:■案件概要

□作業内容:  大企業とスタートアップの共創支援をお願いいたします。
 コンサルティングファーム経験があり、新規事業関連のご経験のある方に支援いただきたいです。

■契約期間:2月~ ※相談可

■働き方/勤務場所:基本リモート ※大手町・豊洲周辺にて打ち合わせあり


2025.01.28
NEW

【大手メーカーHD・プライム案件】スキミング・プライシングのアドバイザリー支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:10%~20%

スキル:・BtoBサービスにおける産業機器等の製品の価格戦略策定の経験がある方

報酬金額:150万円~170万円

業務内容:大手メーカーの新規事業支援部署より、
IoTソリューションのローンチを検討しているクライアントの支援で
スキミングプライシングのアドバイザリー支援を予定

・期間:2025年4月~5月
・稼働率:15%/月(MTG4H+作業20H/月)
・稼働場所:基本リモート

2025.01.23
NEW

POSシステム導入プロジェクト

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~100%

スキル:・業務プロセス設計スキル
・ヒアリングおよび資料化能力
・DX(デジタルトランスフォーメーション)関連知識
・ドキュメンテーションスキル
・プロジェクト文書管理経験

報酬金額:~180万円

業務内容:【商流】
国内大手百貨店⇒元請ファーム⇒ランサーズ

老朽化等に伴いPOSの再構築を推進。25年1月より要件定義を開始。
業務スコープ※全体が整理・可視化が十分にできておらず、また、作業推進のための内部リソース確保ができていない状況。

※ 売上計上(店頭・外商・ギフト・・・)、入出金管理、精算、免税、代引、ポイントなど
後続のTo-Be業務設計を含めた文書化作業を支援。

【支援内容】
・現行業務一覧および業務フローの可視化・整理
・要件定義における業務範囲の特定と影響範囲の明確化
・新業務プロセスの整備
・運用テスト準備のための業務プロセス詳細化

【主な役割】
・内部統制業務フローやルールブックを基にした資料整備
・現行業務のヒアリングと分析
・業務一覧および業務フローの作成
・新業務プロセス設計支援
・進捗・課題管理

【稼働率】
100%(調整可)

【参画時期】
2025年2月~8月(以降の継続も想定、PJエンドは27年2月)
※開始時期の詳細はクライアントと要調整(2月上旬以降を想定)

【参画形態】
オンサイト・リモートの組合せ(木場)
出張可能性あり(高槻)

2025.01.20

【中堅Sier】ネットワークエンジニアの実務支援

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:

稼働率:20%~30%

スキル:・ネットワーク(LAN/WAN/クラウド)設計・構築スキル
・運用、監視、トラブルシューティング経験
・ネットワーク(TCP/IP)の基礎知識(Ⅼ2、Ⅼ3レイヤ)
・技術スキル向上意識、コミュニケーションスキルのある方

報酬金額:80万円~90万円

業務内容:【クライアント情報】
・クライアントは金融機関、や官公庁に向けたITソリューションの提供や、
 BPOサービス、自社開発のSaaSサービスを提供している企業となります。

【業務内容】
地方自治体、金融機関向けにサービス展開をしているプロダクトに紐付き、
ネットワーク

2025.01.20

鉱業におけるERP刷新支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:40%~60%

スキル:・コンサルファーム出身者(SCクラス以上)
・ERP導入経験
・PM経験

報酬金額:120万円~150万円

業務内容:ERP(オービック7)の刷新のカットオーバーが3月末にあります。エンドは鉱業のお客様です。
現在はPMにシステムサイドの人間が行っており、おおむね進む方針なのですが、一方で業務サイドの方々は、
よくあるように最終段階での不安を抱えています。

業務サイド、経理や製造、販売の部長・課長・現場担当者の要求を拾い、
システム側ではどのように実装しようとしているのかを伝えたり、
現在のPMに対し作業指示できたりする人材を求めております。

■稼働率:40~60%
■募集人数:1名
■働き方:基本リモート※MTGベースでの出社の可能性有(都内中心部)
■稼働想定時期:即日~3月末※以降延長の可能性有
■面談回数:1~2回

2025.01.17

基幹システムリプレイスPJ

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・コンサルファームでの経験(2年以上)

報酬金額:140万円~150万円

業務内容:・エンドは医療関係企業
・基幹システムリプレイスPJ進行中(26年4月C/O予定)
・以下スキルにハマる方を3-4名募集中

〇勤務条件
・週5出社※新橋付近

2025.01.16

次世代構想における小売業へのDGX販売戦略の策定支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:30%~50%

スキル:

報酬金額:~150万円

業務内容:大手事業会社のインフラ推進室からの依頼です。
小売業へのDGX販売戦略の策定したいため以下について議論及び調査をお任せしたい。
● 市場:GPU市場規模(ボトムアップ計算/獲得可能な市場規模)
● 顧客:小売業のニーズと要求事項(予算制約、購買プロセス、必要なサポート等)
● 競合:競合他社の動向・小売業向け戦略の理解
● 自社:小売業への売り方選択肢
● 自社:販売戦略/必要なアセット検討

2025.01.16

次世代構想における学術機関へのDGX販売戦略の策定支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:30%~50%

スキル:

報酬金額:~150万円

業務内容:大手事業会社のインフラ推進室からの依頼です。
学術機関へのDGX販売戦略の策定したいため以下について議論及び調査をお任せしたい。
● 市場:学術機関におけるGPU市場規模(ボトムアップ計算/獲得可能な市場規模)
● 顧客:学術機関のニーズと要求事項(予算制約、購買プロセス、必要なサポート等)
● 競合:競合他社の動向・学術機関向け戦略の理解
● 自社:学術機関への売り方選択肢(アカデミアプラン/地域単位提供等)
● 自社:販売戦略/必要なアセット検討

2025.01.10

飲料メーカーの基幹刷新支援

契約期間:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~100%

スキル:・会計の知見

報酬金額:~140万円

業務内容:切替管理
※原単位マスタ(直接上位(親)の品目を1単位つくるのに必要とされる数量または重量や長さ、面積)の更新および更新後の受払計算~計画開示までの運用
・工場における原単位分解
タスクとしては業務フロー作成等を想定。
また、当資料作成にあたっての課題検討を業務側担当と実施。
働き方はオンサイトとリモートのハイブリットです。
リモート多めです。

2025.01.09

ロジスティクスシステム構築プロジェクト(SAP導入)

契約期間:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~100%

スキル:・SAP FI/COモジュール知識・導入経験
・Fund Managementモジュールは国内導入実績がほとんどないため、経験不問です
・特に開発移行のテスト・移行切替フェーズ経験

報酬金額:~200万円

業務内容:■クライアント
・エンド:官公庁 某省
・プライム:国内大手SIベンダ(※弊社はプライムベンダ側でSAP FI/FMチームとしてアサイン済)

■プロジェクト/ポジション
ロジスティクスシステム構築プロジェクト(SAP導入)
会計チーム(FI/FM(Fund Management, 予算管理))コンサルメンバ
2026年5月稼働予定

■担当業務
・SAP FI/FMモジュールにおける以下タスク遂行
・結合テスト、総合テスト
・ユーザー受入テスト準備、実行補助
・データ移行検討支援
・権限設定支援

■外国語
不要

■稼働率
100%(調整可)

■参画時期
2024年2月~(3,4月も調整可能です)
エンドは稼働までを想定

■参画形態
オンサイト稼働を基本とする(PJルーム:川崎、客先:都内中心部)

■その他条件
プライムベンダよりPC貸与あり

2025.01.07

AWS導入支援

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:関西

稼働率:

スキル:いずれかの経験
AWSスキル: EC2, RDS/Aurora, Lambda, CloudWatch, IAM管理, CloudFormation(IAC), VPC構築, CodeCommit, Route53。
インフラスキル: nginxを活用した構築経験。
開発スキル: JavaScript、Java、PostgreSQL、JavaScriptフレームワーク(Vue3.js, Node.js)の活用経験。

報酬金額:70万円~120万円

業務内容:基本設計~詳細設計、製造、テスト
プロジェクト管理
門真市に常駐必須 (8割)

2025.01.06

生成AI活用による社内システム開発効率化プロジェクト

契約期間:

勤務地:

稼働率:

スキル:・ChatGPT、Copilotなどの生成AIを活用した開発経験
・要件定義およびシステム設計の実務経験
・生成AI技術に関する知識と応用力

報酬金額:100万~150万円

業務内容:生成AI活用による社内システム開発効率化プロジェクト(エンド直接ご依頼の案件です)

□プロジェクト概要
・大手リネンサプライ企業の情報システム部にて、業務効率化を目指し社内システムの改善に取り組んでいます。
・生成AI(ChatGPT、Copilotなど)を活用し、新たな開発設計の要件定義を行うことを検討しています。

□業務内容
・生成AIを用いた要件定義および開発設計のサポート
・生成AIの導入に伴う試験的な開発プロセスの設計
・情報システム部門の効率化に向けたアドバイスおよびナレッジ提供
・生成AI技術の適用事例の紹介と活用可能性の検討


□条件
・勤務地:リモートおよび必要に応じてオンサイト
・開始日:ASAP
・稼働率:応相談

生成AIを活用した新たなシステム開発プロセスを共に構築していくことで、情報システム部の効率化を推進し、企業の成長をサポートする意欲的な方をお待ちしています。

2024.12.24

大手アパレル企業様向け  システム刷新プロジェクト 設計支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・SAP SD/MMモジュールの経験が5~10年以上ある方
・Fit to Standardの視点でSAP SD/MM モジュールの標準機能を理解している方
・EDI等のIF設計(SD/MM)ができる方
・SD/MMのアドオン要件定義、アドオン概要設計ができる方
・SD/MMのカスタマイズが実施できる方
・ユーザーとのコミュニケーション、問題・課題を正確にとらえ分かりやすく伝えることができる方

報酬金額:100万~150万円

業務内容:■ポジション:
SAP SD/MMファンクションコンサルタント1名
クラス:シニアコンサルタント~マネージャー

■役割:
・ロジスティクスチームの一員として、オフショアチームと連携してSD/MM領域の設計フェーズタスクの推進を行う

■勤務地:オンサイトメインでのリモートとのハイブリッドワーク
状況に応じて変わる可能性あり

■場所:クライアントオフィス(東京都豊島区)
   場合によって虎ノ門オフィス

■言語:英語ビジネス

2024.12.22

自動車メーカーDX施策支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:首都圏

稼働率:

スキル: PL
・PL経験3年以上
・プロジェクトマネジメントスキル(進捗管理・品質管理)
PL/SE共通
・ITインフラやクラウド知識
・ソフトウェア開発プロセス知識
・Webシステム開発知識

報酬金額:~80万円

業務内容: 期 間 :2025年1月~2025年3月(以降継続予定)
 
 
作業内容:PL
       ・自動車販売会社基幹システムDX化
       ・各種周辺システムIF調整に関する顧客担当者支援
       ・MDM(マスターデータ管理)施策推進支援
       ・課題解決提案/推進等顧客業務支援
       ・PMO業務
        (プロジェクト計画立案、進捗管理、課題管理、変更管理、
         会議資料作成、会議のファシリテート、ベンダーコントロール)
       ・ベンダー作成成果物レビュー
       SE
       ・会議資料作成、会議議事取得と展開
       ・ベンダー作成成果物レビュー(I/F設計書など)
       ・課題推進に伴う資料作成
開発環境:MS Excel、PowerPoint、Microsoft365
最寄駅 :和光市(出社/テレワークなし)

2024.12.18

日系大手生保での資産運用システム高度化プロジェクト(SC~Cクラスクラス)

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・自身で手を動かし成果物作成の推進が可能な方(プレイングマネージャとしてマルチタスクでの推進が可能な方)
・PMもしくはPL(またはサポート)として配下メンバのコントロールを含め、開発案件に関与、品質管理を含めた経験のある方
・定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理・管理スキルのある方

報酬金額:70万円~120万円

業務内容:■プロジェクト期間
2025年4月~2028年3月予定 
アサイン時期:2025年4月(2025年1月~も可)
募集要員数:2~3名(Mクラス、SC/Cクラス)

■アサイン先環境
クライアント:日系大手生保会社:資産運用部署(情報システム部門としてシステム開発案件を主に支援)
働き方: 出社(クライアント先) 90%  在宅 10%  ※アサイン時想定。参画後、状況/工程に応じ在宅割合調整は可能。
勤務先:東京都江東区 東陽町駅徒歩5分程度 または 東京都千代田区 丸の内

■プロジェクト概要
資産運用部門として総合収益力の強化、責任投資の強化、資産運用基盤の高度化、資産運用事務サービス領域の強化を重点取り組みしている。このうち、運用事務サービス領域の強化の取り組みとして以下案件を推進中。プロジェクト規模拡大に伴う要員追加。

■案件概要
・外国為替送金における国際規制対応
・外貨資金繰り態勢構築による為替取引削減
・取引内容照合・決済業務効率化
・投融資インフラ強化

■想定成果物
1.各種進捗資料管理(WBS、中日程、工程別進捗管理、課題・TODO管理資料等)
2.要件定義、外部設計、全体テスト計画、個別テスト計画、移行計画、等 各フェーズに求められる各種設計資料
3.クライアント向け定例報告資料、進捗報告書、課題報告書、工程完了報告書等(週次・月次・随時)
4.業務要件整理に向けた分科会資料、システム化対応方針・課題調整資料

■態勢
・案件の中心的なリードにあたり、既存参画コンサルメンバも統括として関与するため、参画時(立ち上がり時)サポート・随時相談は可

2024.12.18

日系大手生保での資産運用システム高度化プロジェクト(Mクラス)

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・自身で手を動かし成果物作成の推進が可能な方(プレイングマネージャとしてマルチタスクでの推進が可能な方)
・PMもしくはPL(またはサポート)として配下メンバのコントロールを含め、開発案件に関与、品質管理を含めた経験のある方
・定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理・管理スキルのある方

報酬金額:~140万円

業務内容:■プロジェクト期間
2025年4月~2028年3月予定 
アサイン時期:2025年4月(2025年1月~も可)
募集要員数:2~3名(Mクラス、SC/Cクラス)

■アサイン先環境
クライアント:日系大手生保会社:資産運用部署(情報システム部門としてシステム開発案件を主に支援)
働き方: 出社(クライアント先) 90%  在宅 10%  ※アサイン時想定。参画後、状況/工程に応じ在宅割合調整は可能。
勤務先:東京都江東区 東陽町駅徒歩5分程度 または 東京都千代田区 丸の内

■プロジェクト概要
資産運用部門として総合収益力の強化、責任投資の強化、資産運用基盤の高度化、資産運用事務サービス領域の強化を重点取り組みしている。このうち、運用事務サービス領域の強化の取り組みとして以下案件を推進中。プロジェクト規模拡大に伴う要員追加。

■案件概要
・外国為替送金における国際規制対応
・外貨資金繰り態勢構築による為替取引削減
・取引内容照合・決済業務効率化
・投融資インフラ強化

■想定成果物
1.各種進捗資料管理(WBS、中日程、工程別進捗管理、課題・TODO管理資料等)
2.要件定義、外部設計、全体テスト計画、個別テスト計画、移行計画、等 各フェーズに求められる各種設計資料
3.クライアント向け定例報告資料、進捗報告書、課題報告書、工程完了報告書等(週次・月次・随時)
4.業務要件整理に向けた分科会資料、システム化対応方針・課題調整資料

■態勢
・案件の中心的なリードにあたり、既存参画コンサルメンバも統括として関与するため、参画時(立ち上がり時)サポート・随時相談は可

2024.12.18

日系大手生保でのAI・データ活用の高度化案件(SCクラス)

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・関与案件 5名程度 単位にて開発メンバを含めた包括的なプロジェクト管理・コントロールが可能な方(自走可能な方)
・上記以外にも自身で手を動かし成果物作成の推進が可能な方(プレイングマネージャとしてマルチタスクでの推進が可能な方)
・PMもしくはPL(またはサポート)として配下メンバのコントロールを含め、開発案件に関与、品質管理を含めた経験のある方
・想定成果物について構築経験のある方、またイメージ可能な方

報酬金額:~90万円

業務内容:■プロジェクト期間
2025年4月~2026年3月予定 
募集要員数:1-2名(SCクラス)

■アサイン先環境
クライアント:日系大手生保会社:資産運用部署(情報システム部門としてシステム開発案件を主に支援)
働き方:出社(クライアント先) 90%  在宅 10%  
※アサイン時想定。参画後、状況/工程に応じ在宅割合調整は可能。
勤務先:東京都江東区 東陽町駅徒歩5分程度

■プロジェクト概要
・資産運用部門として総合収益力の強化、責任投資の強化、資産運用基盤の高度化、資産運用事務サービス領域の強化を重点取り組みしている。このうち資産運用基盤の高度化の取り組みの一つである「IT活用・BPR促進」においてAI・データ活用の高度化を推進中

■案件概要
・資産運用領域におけるデータ整備・蓄積に関するデジタル化対応
・資産運用領域でのAI活用による非財務情報(ESG)の分析・格付
・社外データ分析基盤の整備
・全社的な名寄せに関する基盤整備

■想定成果物
 1.各種進捗資料管理(WBS、中日程、工程別進捗管理、課題・TODO管理資料等)
 2.要件定義、外部設計、全体テスト計画、個別テスト計画、移行計画、等 各フェーズに求められる各種設計資料
 3.クライアント向け定例報告資料、進捗報告書、課題報告書、工程完了報告書等(週次・月次・随時)
 4.業務要件整理に向けた分科会資料、システム化対応方針・課題調整資料
 5.次年度計画策定(対応方針、概要、スコープ、規模感整理)

■募集の背景
 25年度の案件対応にあたり、案件個別のリード、推進・品質管理を行う人材が不足
 (開発メンバではなくコンサルタントとしてのクライアント調整・業務要件を見据えた要件整理・安定的なプロジェクト推進が可能な人材)


<態勢>
 ・開発メンバはクライアント支援の経験のあるメンバにて対応予定
 ・案件の中心的なリードにあたり、既存参画コンサルメンバも統括として関与するため、参画時(立ち上がり時)サポート・随時相談は可能

2024.12.17

日系生保グループ事務システム共通化案件(C/SCクラス)

契約期間:1年以上

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・業務コンサルのBA、コンサルPMO的な経験
・金融・保険のユーザー側とのプロジェクト経験、業務コンサル領域の経験

報酬金額:~70万円

業務内容:■プロジェクト期間
プロジェクト期間:2025年4月~2029年3月予定(長期)
アサイン時期:2025年4月 募集要員数:3-4名(Mクラス、SC/Cクラス)

■働き方
①出社(弊社オフィス ※クライアント先訪問含む) 60% ②在宅 40%  
※アサイン後は上記の割合とし、習熟度合いに応じて在宅割合を調整

■勤務先
①東京都神田 神田駅徒歩4分程度、大手町駅徒歩6分程度

■プロジェクト概要
同グループは、事務・システム面でのシナジー発揮が経営課題
各業務領域、業務区分 (または業務単位) での調査を経て、調査結果・評価報告書を作成
◆業務領域:1.新契約、2.契約保全、3.収納、4.保険金、5.給付金、6.企業保険、7.全業務共通

■募集要員に求めるスキル・経験・働き方
コンサルティングの領域としては、現時点のPhaseでは業務コンサル領域となります。
定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理・管理スキルが求められます。

C/SCクラス
7つの業務領域のいずれかにメンバーとして参画し、会議設定・ファシリテーションや資料作成を担っていただきます。
マネージャークラス 1名、C/SCメンバー 2名の3名体制で業務に従事します。

2024.12.17

日系生保グループ事務システム共通化案件(マネージャークラス)

契約期間:1年以上

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・業務コンサルのBA、コンサルPMO的な経験
・金融・保険のユーザー側とのプロジェクト経験、業務コンサル領域の経験

報酬金額:~140万円

業務内容:■プロジェクト期間
プロジェクト期間:2025年4月~2029年3月予定(長期)
アサイン時期:2025年4月 募集要員数:3-4名(Mクラス、SC/Cクラス)

■働き方
①出社(弊社オフィス ※クライアント先訪問含む) 60% ②在宅 40%  
※アサイン後は上記の割合とし、習熟度合いに応じて在宅割合を調整

■勤務先
①東京都神田 神田駅徒歩4分程度、大手町駅徒歩6分程度

■プロジェクト概要
同グループは、事務・システム面でのシナジー発揮が経営課題
各業務領域、業務区分 (または業務単位) での調査を経て、調査結果・評価報告書を作成
◆業務領域:1.新契約、2.契約保全、3.収納、4.保険金、5.給付金、6.企業保険、7.全業務共通

■募集要員に求めるスキル・経験・働き方
コンサルティングの領域としては、現時点のPhaseでは業務コンサル領域となります。
定められたスケジュールに沿いつつ、クライアント要求に適応し、成果物を作り上げていくための情報整理・管理スキルが求められます。

マネージャークラス
マネージャークラスは、7つの事務領域のうち3つを担当し、チームにC/SCの2名を配置予定
業務範囲が広いため、プレイングマネージャーとして活動する必要があります。(レビュー・管理だけでは不足)

2024.12.11

小売企業向けセキュリティアセスメント支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル: ・上記業務の経験がある方
 ・セキュリティ領域の上級者
 ・テクニカル面でもサポートいただける方
 ・長期で参画いただける方

報酬金額:100万~150万円

業務内容:【業種】 小売/流通
【ポジション】 ベンダー側(某コンサル会社)のセキュリティチームのメンバーとして活動
【概要】 弊社コンサルタント参画中の大手小売り企業向けセキュリティアセスメント対応プロジェクトです。当社メンバー参画中の増員枠です。
【業務内容】
 ・セキュリティアセスメント
 ・セキュリティマネジメント(ポリシー/ルール策定、認証取得、ガバナンスなど)
 ・セキュリティアドバイザリー、診断サービス対応
 【作業期間】 2025年1月~ 長期
【作業場所】 大崎(参画初期は出社で、慣れてきたらリモート併用)
※リモート頻度応相談
【作業時間】 9:00-17:30
【精算条件】 140-180h(中間割)
【商談回数】 1回(上位セキュリティコンサル会社)

2024.12.10

大手メーカーDX戦略に伴う運用業務改善プロジェクト/セキュリティ担当/サービスデスク担当/ジョブチームメンバー

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:①APACオペレーション・監視・セキュリティ担当:各1名
・運用設計経験は必須
② 国内サービスデスク担当:1名
・運用業務経験は必須
③ ジョブチームメンバー:1名
・SAP関連プロジェクトの経験(必須)
・ジョブ設計関連の経験(必須)

報酬金額:~160万円

業務内容:■業務内容:基幹システム(SAP)導入に合わせて、運用組織の立上げに伴い、運用業務の標準化、改善を行う。

 リリース済みの国内システムの課題対応と来年のAPAC導入に向けた運用要件を
 各領域毎に担当し、要件定義、各所へのレビュー、成果物作成等を対応して頂きます。
 顧客側の担当者は複数領域を見ている事もあり、顧客プロパの報告や提案等の相談・ドキュメント等の
 サポートも状況により対応する必要があります。

■募集ポジションとスキル要件
①APACオペレーション・監視・セキュリティ担当:各1名
 国内導入時に作成した運用設計を基本として、各国からヒアリングされた要件に合わせて、
 運用設計を担当する。
② 国内サービスデスク担当:1名
 業務ユーザーからの問合せ対応を実施するチーム、顧客2名と運用ベンダー6名の体制で、
 問合せ対応が増加傾向にある為、現運用の改善とベンダーメンバーのマネージメントをサポートする。
③ジョブチームメンバー:1名
 既存ジョブの修正や課題対応を行う上で、SAP知識がある要員が
不足している為、知見がある要員を追加する。
ジョブの内容を確認し、システム上の課題抽出や明確になっている課題の内容検討などを実施する。

■勤務地:都内+リモート
(参画時は、PC設定の為、1-2週間は出社、その後は週2日前後の出勤)

2024.12.05

新規リスクIoTソリューション 有償トライアル版の立ち上げ・・PMクラス

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル: -プロジェクトマネジメントスキル(進捗および課題・リスク管理含む)
-メンバーマネジメントスキル(スタッフ1名の各種業務設計およびレビュー対応等)
-プレゼンテーション・折衝・対人スキル(IoT機器ベンダー約4社との対応あり)
-10-20枚程度のパッケージの設計ができるレベルのドキュメンテーションスキル
-業務フロー設計/フロー図作成の経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:PoCを踏まえて翌年度より有償トライアルの導入検討をしているIoTリスクソリューションの立ち上げ準備

●仕事内容:
-事業計画策定
-サービスブローシャ作成
-業務フロー設計
-その他クライアント内部承認に向けた各種ドキュメント整備等

●勤務地(頻度):新御茶ノ水(週2日~3日)
●期間:2024年12月18日~2025年3月31日まで(延長の可能性あり)
●稼働率:100%(PMクラスは応相談)
●募集人数:1名
●面談回数:原則1回(必要に応じてクライアント面談あり)

2024.12.05

新規リスクIoTソリューション 有償トライアル版の立ち上げ

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル: -基本的なドキュメンテーションスキル(作成はPPTの会議資料、業務フロー、議事録等)
-現場担当者クラスとの折衝・対人スキル

報酬金額:~120万円

業務内容:●案件概要:PoCを踏まえて翌年度より有償トライアルの導入検討をしているIoTリスクソリューションの立ち上げ準備
●仕事内容:
-事業計画策定
-サービスブローシャ作成
-業務フロー設計
-その他クライアント内部承認に向けた各種ドキュメント整備等

●勤務地(頻度):新御茶ノ水(週2日~3日出社)
●期間:2024年12月18日~2025年3月31日まで(延長の可能性あり)
●稼働率:100%(PMクラスは応相談)
●募集人数:1名
●面談回数:原則1回(必要に応じてクライアント面談あり)

2024.12.05

市場調査

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:~100%

スキル:・多少なりともIoTの知見

報酬金額:~160万円

業務内容:・クライアント:国内大手ITサービス企業
・プロジェクト概要:海外におけるIoTマーケット調査とクライアント企業の戦略検討内容のレビュー
 ①海外IoTマーケット調査
  ・競合企業、政府、想定顧客群の動向調査
  ・特定国(欧米・中国・インド)におけるIoT動向(流行っているサービスやどこまでマネタイズできているのか?)
 ②クライアント企業が整理している業界図、ポジショニングマップのレビュー
  ・IoT/OT/産業ロボット、サービスロボット等の海外・国内市場規模予測
  ・業界構造の整理
  ・競合動向(主要プレイヤーの戦略)の理解
  ・上記を踏まえた自社の方向性

2024.12.05

プロジェクトマネジメント支援

契約期間:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:30%~40%

スキル:・PM経験

報酬金額:~120万円

業務内容:官公庁と連携したシステム導入に関するPMをお任せしたいと考えております。
元請のチームメンバーの一員としてプロジェクトの管理、マネジメントを実施いただく想定。
・PMOチームの一員ですので、他にもメンバーがいる中で進めるので30-40%程度で十分
・MTGはプロジェクト定例、サブプロジェクト定例、社内定例が定例のものになります
基本リモートですが、MTG時に対面が発生する可能性あり。
※官公庁とのお仕事のため、元請の契約社員、という建付けになりますので、そちらだけ応募前にご確認いただけますと幸いです。

2024.12.05

ブランドマネジメント組織PMO

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:40%~50%

スキル:・PMO経験

報酬金額:~140万円

業務内容:□業務内容
・ブランドマネジメント組織の企画業務を全般的に支援
・具体的な業務内容は以下の通り  
- 月次モニタリングの実施   
- P/L、KPI、および各ブランドの状況を把握し、全社会議向けの資料を作成  
- ブランドポートフォリオ戦略やチャネル戦略の策定を支援   
- 市場、競合、顧客動向の調査と分析   
- アップセル、クロスセル、新商品の設計など、重点ミッションの検討支援   
- 事業部戦略をまとめ、全体像の設計をサポート(各ブランドの戦略は各ブランドが策定)

□勤務形態 ・打ち合わせは主にオンサイトで実施(社員も基本的にオンサイト勤務) ・作業はリモートでも対応可能

2024.12.03

情シス部門のインフラ領域支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~70%

スキル:・PMO
・インフラ/ネットワークに関する知見
・インフラ周りの技術的な知見

報酬金額:~120万円

業務内容:■案件内容:
 中期的な計画策定と施策遂行支援を行いながら、領域ごとにインフラ環境と業務を巻き取っていく活動を推進中。
 その中の施策の1つとして、インフラ領域の支援を実施しております。

■役割
・エンドユーザー側の情シスメンバーの代替として、インフラ領域の課題、進捗管理からシステム導入支援まで幅広くお任せ

■時期:
 2025年1月~

■働き方
現在はほぼフルリモート(必要に応じて両オフィスへオンサイト)
お客様オフィス(最寄り:多摩センター駅)
元請オフィス(最寄り:飯田橋駅)

■体制
・PJTオーナーである執行役員と情シス課長、元請メンバー、という体制です。
※エンドの情シスメンバーはいません。

■補足事項
- 本案件では50~70%程度の稼働を予定しております
100%希望の場合、別案件に関わっていただくことで100%参画可能ですので、ご希望あれば教えてくださいませ。

2024.11.28

情シス部門支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~100%

スキル:・会計業務全般の経験、知見があること(あくまで商社等の範囲のみで結構です。原価計算などは不要です)
※会計士、民間企業での経理経験など、会計について知っている事を期待します。
・システム導入経験

報酬金額:~170万円

業務内容:・クライアントは2000年代中盤に作ったSAP(SD、FICO、HR)を使っています
・25年の保守切れに伴いSAPを業務機能単位で分解しSaaSにリプレイスする計画を推進中です。
・営業はSalesforce、人事はCOMPANY、就業管理はTeamspirit、経費管理はTOKIUM,債権管理はV-ONE、会計はPCAを利用する計画で導入を進めており25年1月からの段階的切り替え25年4月に本格稼働を目指しています。
・現在総合テストを進行中
■期待する役割:
・総合テストの会計領域のシナリオ作成
・総合テストのデータセット準備
・総合テスト実施・差異要因分析・対応検討
・データ移行・業務移行計画立案
・データ移行作業(SAPからのデータ加工・返還、投入)
・業務移行のための業務側への説明資料準備

2024.11.28

インフラTにおけるプレイングマネージャー

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・チームマネジメントの経験を有する(あれば教育も)
・プロジェクトマネジメント経験(PM、PMO)
・情報システム部門側にてベンダーコントロール、プロジェクト管理経験
・ネットワークにおける知見、プロジェクト経験

報酬金額:~140万円

業務内容:5名規模のチームマネジメント。複数プロジェクト管理。
主に、ネットワーク案件を中心にプロジェクトマネジメント。
■勤務場所:秋葉原&リモート(週3出社)
■勤務時間:10:00-19:00

2024.11.27

製造業向けSAP導入プロジェクト_会計領域

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:

報酬金額:100万~150万円

業務内容:場所:オンサイト(東京都内*リモート応相談)
概要:
ロジ・会計領域をS/4HANAへ刷新に向け、現在は会計領域の要件定義~設計フェーズ
ポジション:
①FIコンサル(AA/GL/AP/AR)
②FI SE(基本設計者)
担当業務:

メイン担当
・現行アドオン調査・整理
・ToBeアドオンへの置き換え時の実現ポイント調査・整理
サブ担当
・現行SAPの調査支援(標準機能の含む)
・ToBe詳細業務フロー作成支援
・BPマスタへの統合作業支援

・ロジ・会計領域をS/4HANAへ刷新に向け、会計領域の基本設計フェーズ作業
時期:12/1~*長期想定

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