要件定義ドキュメント作成支援(基幹システム開発プロジェクト) | 要件定義、東京都(23区内)、稼働率80%~100%、契約期間3~6ヵ月、報酬金額100万~150万円の案件

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要件定義

要件定義ドキュメント作成支援(基幹システム開発プロジェクト)

プロジェクト内容

【業務要件定義チーム】
・業務要件定義ドキュメント(業務機能一覧/業務フロー一覧 等)の作成
・クライアントへの説明/合意形成(ウォークスルー)実施に向けた準備
・上記会議の実施支援(指摘事項の記録 等)
・上記会議の指摘事項を受けたドキュメント修正
【稼働の仕方】
目黒への常駐を希望だが、リモートワークについては柔軟に対応

求められるスキル条件

システム開発プロジェクト(要件定義工程)参画経験

契約条件

稼働率 80%~100%
契約期間 3~6ヵ月
勤務地 東京都(23区内)

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あなたのスキルに関連する案件候補

2026.11.09
NEW

「基本リモート」国内大手BPO企業における利益改善プラットフォームのグローバル展開支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2026.12.01

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:トータル10年程度の関連経験があり、少なくとも1案件以上、海外複数拠点への構想〜導入〜運用定着を「中核責任者」として主導した経験を持つ方を求めています。 1、データ未整備環境からの基盤構築経験: Excel・手作業・国別システム等に分散したデータを対象に、データ定義、取得プロセス、統合・変換、品質管理、BI活用までを設計・実装した経験 2、複数国へのシステム導入・定着経験: 共通データモデル/共通機能と国別要件を切り分け、各国の既存システム・業務・組織に合わせて実際に展開した経験 3、実装責任者としての技術判断・品質管理経験: アーキテクチャ、データ連携、開発方式等の妥当性を判断し、開発チーム・外部ベンダーを統括した経験 4、現地事業部門を巻き込んだチェンジマネジメント経験: 現地法人の経営層・業務責任者と調整し、データ提供や業務変更への協力を得ながら仕組みを定着させた経験 ※出身企業や役職名よりも、実装責任者としてどこまで本番導入・定着に責任を負ったかを重視します(SAP等のGlobal Template展開のみ、あるいはBI構築のみの経験は要件を満たさない可能性があります)。

報酬金額:~210万円

業務内容:1. 案件の背景・目的
クライアントは国内大手BPO・コンタクトセンター事業者(海外複数拠点)です。
国内においては、受注時の見積前提と実績・P/Lの差異から利益毀損の原因を診断し、改善施策の実行から効果確認までを管理する「利益改善の仕組み」を構築・展開しています。

本プロジェクトのゴールは、この仕組みを単なるシステムの複製ではなく、各国の実態に合った経営管理の仕組みとして海外拠点へ展開し、現地で利益改善活動を自律的に実行できる状態をつくることです。
現地の業務システムやデータ定義が国ごとに異なること(データ不足・定義差)や、CRM・会計等のシステム環境の相違、越境移転などの制約が主な壁となります。
また、現地の事業責任者が経営裁量を持っているため、可視化するだけでは利益改善に繋がらず、現地の実行体制までを整備し定着させることが最大の課題です。

2. 募集ポジションと期待する役割
クライアント側(元請)が「利益改善の方法論、業務要件、経営層との合意形成」を担う前提で、専門家の方には「システム構想・技術判断・実装品質」の主導をお願いします。
データが十分に整っていない状態から、経営管理・改善活動を支えるデータ/システムの成立性を判断し、導入可能な仕組みへ設計するミッションを担っていただきます。
単なる戦略構想コンサルタントやPMOではなく、ビジネス要件を理解したうえで、システム・データアーキテクチャを自ら判断し、開発チームへ指示・レビューできるシニア人材を募集します。

3. 具体的な業務内容
初期3か月間の構想フェーズにおいて、先行対象・実現方式・必要投資を判断できる材料を揃えていただきます(完成版の構築ではありません)。
・国別データ・業務・システムの現状診断
・データ収集プロセス・品質管理・共通データモデル設計
・共通機能・国別要件の切り分けとアーキテクチャ策定
・開発チームやベンダーの指揮、設計・品質レビュー
・ 現地での運用定着を見据えた実装方式・ロードマップ策定等

2026.11.06
NEW

SAP 財務・管理会計/データアーキテクチャ支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2026.11.19

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・SAP FI/CO および経営管理・管理会計領域の業務・システム知識 ・Profit Center、Cost Center、G/L Account、Company Code 等の財務・管理会計関連マスタに関する知識 ・財務・管理会計要件をSAPのデータ・マスタ・システム要件へ落とし込んだ経験 ・マスタ変更に伴うシステム/データ/インターフェース等への影響分析経験 ・構想策定・要件定義フェーズにおける顧客コミュニケーション、資料作成能力

報酬金額:~150万円

業務内容:大手エネルギー企業における、経営管理・管理会計領域のデータ/マスタ基盤整備プロジェクトに参画いただきます。
経営管理・管理会計上必要となる管理軸・情報・マスタ要件を踏まえ、SAP S/4HANA、Central Finance、Group Reporting 等へのシステム・データ影響を分析し、将来のSAP/データアーキテクチャおよび対応施策を具体化するSAPエキスパートを募集します。顧客からもこれらSAP関連システムへの影響具体化が明示的に求められています。
■主な業務内容︓
・経営管理・管理会計で利用する財務・組織系マスタおよびデータ構造の現状整理
・利益センタ、原価センタ、勘定科目、会社コード等の経営管理・管理会計上重要なSAPマスタの課題分析
・分社化に伴うSAP組織・マスタ・データへの影響分析
・マスタ標準化・統合に伴うS/4HANA、Central Finance、Group Reporting等への影響分析
・データマッピング、インターフェース、システム間連携等への影響・課題整理
・業務/MDM担当と連携した改善施策、システム対応方針、ロードマップの策定
・顧客ヒアリング、ワークショップおよび成果物作成
■勤務地︓元請オフィス(虎ノ門)または顧客オフィス(東京23区)

2026.11.06
NEW

経営管理・管理会計支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2026.11.19

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・大手企業における経営管理、管理会計、FP&A(Financial Planning & Analysis)、EPM 等いずれか の豊富な経験 ・経営管理のTo-Be構想、業績管理プロセス、KPI・管理軸等の設計経験 ・経営層・財務部門とのインタビュー/ワークショップをリードした経験 ・経営課題をKPI・管理軸・情報要件まで具体化できる能力

報酬金額:~150万円

業務内容:大手エネルギー企業の経営管理・管理会計高度化を目指したマスタデータ標準化・MDM構想策定プロジェクトにおいて、経営管理・管理会計領域のコンテンツエキスパートとして参画いただきます。
経営・管理部門との議論を通じて、「経営として何を見たいか・どのような意思決定を実現したいか」の目指す姿を具体化し、管理軸、KPI、情報要件、マスタデータ要件、改善施策等へ落とし込む役割を担当いただき
ます。
■主な業務内容︓
・経営管理・管理会計・管理連結における現状課題の確認・整理および目指す姿の整理
・経営判断・業績管理に必要なKPI、管理軸、情報要件の定義
・経営層向け報告資料・プロジェクト成果物の作成支援
■勤務地︓元請オフィス(虎ノ門)または顧客オフィス(東京23区)

2026.11.06

マンション組合管理システムPJ 品質管理支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2026.11.16

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・品質管理のプロであること ・大規模案件(30億円以上)におけるPJの品質管理経験があること ・PJの進める/止めるの判断が可能であること ・経営層への報告・調整が可能であること

報酬金額:~161万円

業務内容:・大手マンション管理会社のマンション組合管理システムPJにおいて、発注者側の品質管理チームを新設するためのメンバーを募集しています。
■業務内容:
・大規模なマンション組合管理システムPJにおける発注者側の品質管理
・PJの進める/止めるの判断、経営層への報告・調整
■働き方:確認中

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