■募集背景
・プロパー不足(時短含む)によりPMOリソースが逼迫
■期待成果
・品質管理を中核としたPMO運用の継続安定化(実行・監視・コントロール)
・課題の自律的な検知と対策立案/合意形成/実行のドライブ
・NTTデータ標準やプロジェクトルールに準拠した品質ゲート運用の定着
■マイルストン
・2026/07:参画開始、引継ぎ・運用安定化着手
・2026/09末:初回クォーター評価(継続可否・条件見直し)
■PJ目的・ゴール
・日本版ESTA制度のシステム開発・導入・運用に向け、品質管理を中心としたPMOを強化し、計画通りの進捗・品質・コストを達成する
※※JESTA(ジェスタ)は、日本版ESTAとして、ビザ免除国・地域から短期滞在で来日する外国人に対し、渡航前にオンラインで事前認証を義務付ける電子渡航認証制度
■体制・役割
・現行:品質保証部由来の高単価メンバーがプロセス確立を進行中(置き換え前提)
・本募集:SEPG的立ち位置で上記のプロセス確率に対して横断品質・プロセス改善を推進するPMO/QA要員(プロパー代替)
■業務スコープ
・プロジェクト運用管理(特に品質管理・進捗管理を強化したい。)
・品質計画・テスト計画、レビュー設計・運用、品質ゲート設計・運用
・実行・監視・コントロール(課題・リスク・変更・進捗の統制)
・運用中の課題抽出〜対策案の設計、関係者合意形成、実行のドライブ
・標準プロセス順守・改善提案、定例・エスカレーション運用、レポーティング
■スケジュール
・参画開始:2026年7月想定(初回3カ月契約)
・PJ全体:2028年8月末まで(その後、運用保守獲得で延長可能性ありだが案件状況により変動)
【稼働率】
60%※ここは変更不可
【作業場所】
日比谷(パークフロント)週2出社以上(できれば週3出社希望)
【初回契約期間】
2026/07/01〜2026/09/30まで
【継続の可能性】
あり