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【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制（BPO）の一体改革プロジェクト支援 | BPR(業務改善)、ITサービス/ソフトウェア業界、東京都(23区内)、稼働率80%～100%、契約期間1～3ヵ月、報酬金額100万円～165万円の案件

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BPR(業務改善)
2023.06.15

【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制（BPO）の一体改革プロジェクト支援

業界：ITサービス/ソフトウェア

働き方：客先常駐 50%程度（リモート 50%）

契約期間：1～3ヵ月

稼働開始日：

勤務地：東京都(23区内)

稼働率：80%～100%

報酬金額：100万円～165万円

プロジェクト内容

テーマ：　業務改革・システム刷新・BPO導入の統合推進
役割：
業務改革：　To-Be業務の設計、導入、運用定着（「業務」にはBPOが担当する業務を含む）
システム：　To-Beシステムの運用設計（業務設計と一体で）、RPA組み込みの設計～構築
BPO：　　　BPOの体制構築～「業務改革」で設計したBPO部分業務の導入
働き方:一部リモート可能。リモート割合についてはスキルや経験に応じて相談。
最初の2週間はチームビルディングのため、オンサイトをお願いしたい。

求められるスキル条件

①業務改革プロジェクトの経験（業務コンサルロール）
Fit＆Gap、Issue Finding、ソリューション同定、これらに基づく業務定義、
導入アプローチ検討、導入フォローまでの一連の工程を、基本的に自走できる方を希望。

②プロジェクトマネジメントスキル
タスクの切り分け、優先順位の判定、Outputの構想、社内レビュー/クライアントレビュー設計とその計画的・着実な実行、
コミュニケーションマネジメントの設計・実行等、業務改革PJの実務推進上の基本的なマネジメントスキル。

契約条件

稼働率　80%～100%
契約期間　1～3ヵ月
勤務地　東京都(23区内)

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あなたのスキルに関連する案件候補

2025.05.21
NEW

製造業向けコスト削減プロジェクト支援（外資系戦略ファーム案件）

契約期間：1～3ヵ月

稼働開始日：2025.05.28

勤務地：東京都(23区内)

稼働率：80%～100%

スキル：・大手コンサルティングファーム出身（SCまたはMクラス） ・Excelでの複雑なデータ分析が可能 ・PPT、Excelによるコンサルファーム基準のドキュメントスキル ・週3～5出社が可能な方

報酬金額：140万円～170万円

業務内容：■案件概要：
日本を代表する製造業企業を対象としたコスト削減プロジェクトにおいて、外資系戦略ファームのメンバーとともに、施策推進や分析業務を担当するポジションです。
■想定業務：
・クライアントから受領するデータの分析
・クライアントとの議論への参加
・クライアントを巻き込んだ施策の実行推進

■体制：
外資系戦略ファームと協業

■期間：
即日～中長期予定

■出社の仕方について：
週3～5出社（勤務地：新橋）

この案件に応募
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2025.05.20
NEW

国内大手百貨店でのPOSシステム導入プロジェクト

契約期間：6～12ヵ月

稼働開始日：2025.06.10

勤務地：

稼働率：100%

スキル：PMOまたはチームマネジメントスキル ヒアリングおよび資料化能力 ドキュメンテーションスキル プロジェクト文書管理経験 移行・展開計画策定

報酬金額：150万円～170万円

業務内容：■案件概要
□クライアント業態：国内大手百貨店

□プロジェクト概要：老朽化等に伴いPOSの再構築を推進。25年１月～3月末予定の要件定義が完了せず、PJ立て直し中。

□作業内容： PMO、またはチームリーダ補佐のいずれかでアサイン予定

■PMO 　
　ーPJ全体の進捗・課題・品質・コミュニケーション管理・会議運営 　
　ーPJ横断課題の解消に向けた対応や、関連PJとの調整 　
　ー全体テスト・移行/切替計画の策定と実行統制管理

■チームリーダ補佐 　　
　ー各チームの進捗・課題・品質・コミュニケーション管理・会議運営 　
　ーチーム内またはチーム間課題の解消に向けた対応や、関連チームとの調整 　
　ー各チーム成果物（業務一覧、フロー、マニュアル、マスタ整備、移行手順書など）の作成支援 　
　ー各店への情報連携・共有と窓口対応

・チーム体制 　
POS／周辺／教育・展開／インフラの4チーム＋1サブPJ体制 　
今回のチームリーダ補佐候補は「教育・展開」を想定していますが、
スキルセットに応じて現支援メンバの配置転換は検討可

■稼働開始日：2025年6月中旬（または7月）～ 2026年2月（予定、以降継続）

■稼働率：100％（調整可）

■働き方/勤務場所：オンサイト・リモートの組合せ 　オンサイトの場合は木場、または高槻（大阪）

■募集人数：2～3人

この案件に応募
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2025.05.14

某流通系カード会社のコスト削減における支援

契約期間：1～3ヵ月

稼働開始日：2025.05.25

勤務地：

稼働率：100%～

スキル：■求めるタレント像 以下いずれかに該当する方 ・カード業界におけるプロセシング業務（例：入会審査、与信管理、不正検知等）の知見 ・BPRのご経験（業務整理、As-Is/To-Be検討、業務分析、改善施策の示唆出し） ・経営層向けレポート作成およびマネジメントインタビューのご経験

報酬金額：130万円～150万円

業務内容：■エンドクライアント
・某流通系カード会社

■プロジェクト背景
・現在、プロセシング業務における戦略的人員再配置およびコスト削減を目的とした構造改革が検討されています。
・目安として、800名→400名への人員削減が想定されています。
・クライアントからは個別領域ごとのRFPを受領しているものの、単発型では価格競争になりやすく、
　T社としてはBPR・BPOを包括的に支援するJV化等を視野に、付加価値のある提案を目指している状況です。
・その第一フェーズとして、現状調査（アセスメント）を起点に構造改革の方向性を提言する進め方が検討されています。

■スケジュール感
・5月下旬〜6月上旬の開始想定
・期間：2〜3か月程度

■稼働率：100％

■働き方：リモート・都内出社のハイブリッド（相談可能です）

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2025.05.14

「フルリモート」生成AIプロジェクトのPM支援

契約期間：1～3ヵ月

稼働開始日：2025.06.01

勤務地：

稼働率：50%～100%

スキル：・DX関連PJ、BPR PJでのPM業務経験 ・業務プロセスの整理・分析～打ち手検討及び実行 経験

報酬金額：～80万円

業務内容：・PJ全体管理
・PJ方針検討及び合意形成
・顧客業務整理、課題抽出
・生成AI活用案検討
・生成AI活用研修・WSの実施（できる人だけ）
・その他社内業務(営業支援、次年度体制整備 など)
働き方：フルリモート

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