稼働率60〜80%の案件・求人一覧

業務内容：大手レジャー系企業での顧客管理システム統合プロジェクト案件。

□プロジェクト概要
・エンドユーザーはホテルチェーンとゴルフ事業を運営する企業
・顧客管理と予約システムの統合を目指し、現行のオンプレミスからクラウドベースへ移行
・カットオーバーは2024年10月予定

□業務内容
①要件定義からの参画
・現状把握と計画とのGAP洗い出し
・顧客管理システムの要件定義とドキュメント作成
②プロジェクトマネジメント支援
・進行管理および調整業務
・プロジェクト進捗のモニタリングとレポーティング

□勤務地 ・六本木（原則常駐）

業務内容：大手複合事業企業での事業本部長補佐案件。

□プロジェクト概要
・フィットネスや小売など多岐に渡る事業を展開する企業の事業本部長を支援
・各種プロジェクトにおいて本部長を補佐し、プロジェクトの円滑な遂行を支援

□業務内容
・経営層の抽象的なアイディアを具体的な施策に落とし込み
・プロジェクトに必要な資料作成 ・各種施策の検討および実行サポート
・経営層とのコミュニケーションを通じたプロジェクト推進

□勤務形態
・月1回程度の新宿オフィス出社（PC貸与のため初回出社必須）
・その他の勤務は基本的にフルリモート

参画期間 ・初回契約期間は1ヵ月、その後クライアントの評価次第で3ヶ月単位での更新が可能

業務内容：・エンドクライアント：自動車会社
・Google Cloud Platform（GCP）の有識者（EaaS、SaaS共に。但し、EaaS＜SaaSです。）
・Big Queryも利用するプロジェクト
・要件定義フェーズでプロジェクトに参画していただく。（6か月の見込み）
・GCP内のアプリからデータをゲットする仕組みを新規構築。
・どのようにデータを取得してどのように見せるかの要件定義。
・田町のプロジェクトルームでの勤務。（エンドのPC貸与、リモートも可→賃借契約で費用発生します。）
・目標とするエンドの成果物は開発フェーズに入れるように、業務要件定義、システム要件定義の必要アウトプットとなります。

業務内容：■案件概要
・日本はリリース済みで改修案件が多々発生、海外(USA等)はこれから展開予定のため企画構想
・ロールとしてはITコンサルマネージャー職位
[タスク]
・要求定義~基本設計の要求/要件整理およびPMOのロールを担えること
A)要求定義~基本設計の要求/要件整理：開発がメインであるため、業務・システム部門のリーダー職位との顧客折衝を踏まえ、要求定義～基本設計のシステムの具体的な中身を推進
B)PMO：進捗管理、課題管理、ステークホルダー管理など"
勤務形態：リモート兼コンサルティング会社の拠点が池袋にあり週2~3程度オンサイト希望（顧客拠点は大崎）
契約期間：2024/1~2024/3末（継続可能性高）
稼働割合：100%

業務内容：大手企業の基幹システム刷新プロジェクトにおける計画立案コンサルティング案件です。

□プロジェクト概要
・市場環境変化への対応とシステム老朽化に対応するため、生産管理基幹システム(Infor)を刷新
・プロジェクト全体のあるべき姿、新業務フロー(業務要求)の策定、プロジェクト計画の作成
・対象スコープは生産・在庫管理、販売・購買管理

□業務内容
・プロジェクト計画の立案 　- 生産・在庫管理、販売
・購買管理におけるシステム刷新プロジェクトの計画作成 　- 新業務フローの整理と業務要求の策定
・チームの作業計画、マネジメント 　- 進捗管理と成果物の品質管理
・プロジェクト資料の方針策定 　- 成果物資料の方針立案、作成支援

業務内容：募集ポジション
 車載製品の管理システム開発プロジェクト　プロジェクトマネージャー
対象領域
 車載製品と連動するクラウド型車両管理システム開発プロジェクト全体
 2023年春にサービス開始後、2023年秋、2024年冬、春と断続的に追加機能のリリースが行われるため、ST/UAT、要件定義、基本設計と複数のフェーズが対象
役割／主な作業
 役割
o 元請のプロジェクトマネージャーとして
 元請支援内容（PMO・移行）の品質担保
元請メンバー（4名）のマネジメント
 クライアントへのプロジェクト状況・課題・リスク・対応策の報告
 継続受注に向けた提案活動
o PMOのリーダーとして
 開発主要ベンダー（4-5社）の各開発領域の進捗管理、課題管理
 プロジェクト課題の早期発見と課題解決に向けての支援（チーム間・ベンダー間の調整を含む）
 重点課題の収集とマネジメントを巻き込んだ解決に向けての対応検討
 マスタースケジュールの策定と複数ベンダー合流ポイントの管理
 要求・要件のとりまとめ、優先順位付け
 プロジェクトにおけるルール、プロセス、ガイド等の整備
 主な作業
o 各種会議の準備、ファシリテーション、議事録作成
o 検討資料の作成
o 元請メンバーとの内部MTG、1 on 1実施

期間
 2024年1月～2024年３月　（以後継続の可能性あり）

勤務地
 クライアントサイト（東海地方、最寄り駅からは近いです）※週1日程度の在宅勤務可
※首都圏より出張の場合は交通費・宿泊費の実費の支給あり（規定に基づく）

業務内容：□プロジェクト概要
・現行20年前に導入された独自リペアシステムを使用し、修理サービスの管理・運用を実施
・日本国内の修理サービスに対して、グローバルで導入済みのGRACEシステムのローカライズを予定（2024年末目標）
・ブティック、千葉倉庫、外部修理ベンダーが別々のシステムを使用しており、データ連携が必要

□業務内容
・日本のビジネス要件とGRACEシステムの差異を分析し、システム要件を定義
・業務システムのデータベースへの深い理解を活用し、統合作業を推進
・業務オペレーションとシステム／データベースの相関性を整理
・バックエンドシステムの理解を基に、要件定義およびシステム機能検討を実施
・グローバル／日本サイドと連携し、機能要件を議論・調整
・千葉の工場に週数回訪問し、関係者とのディスカッションを奨励

業務内容：大手米系投資会社がクライアントの案件です。

□プロジェクト概要
・米系投資会社が円安を背景にメガソーラー関連企業への投資を検討（場合によっては買収も）
・3名体制のチームで、メンバー増員を希望
・太陽光関連の専門知識は不要

□業務内容
・米系クライアントと日本の金融機関の間に立ち、折衷案を提示 ・両者間の合意形成をサポート
・金融機関との交渉および調整業務
・投資または買収に伴う調整およびサポート

業務内容：【募集ポジション】
・マネージャーロール
・スタッフロール
【 概要 】
・PLM関連の提案およびプロジェクトマネージャーを担える外部パートナーを求めています。
・提案活動から関わって頂き、受注出来た際はプロジェクト実行PMも担って頂きたい。
【 主な役割 】
・PLM導入プロジェクトの提案活動
・弊社マネジメントメンバと協力して、主体的に提案活動をリード・実施頂く
・弊社リード顧客に対する、課題・ニーズの探索、提案書作成、提案プレゼンを実施頂く
※ アポイント調整・契約処理等は弊社営業メンバが実施
・PLM導入プロジェクトの現場PM
・日々のプロジェクト活動を現場リーダーとして主体的にリード・実施頂く
・プロジェクト計画の作成、進捗・品質管理、会議ファシリテーション、仮説出し、アウトプット作成を実施頂く
・弊社マネジメントメンバと協力して、お客様上位マネジメント層へのアプローチおよび報告を実施頂く
・プロジェクトを長期的に継続できるよう、弊社マネジメントメンバと協力して、次フェーズ提案を主体的に実施頂く
※全国出張有
【期間】
　ASAP~一旦は2か月での契約を希望※延長の可能性あり

業務内容：□プロジェクト概要
・重要課題の推進とPMO業務支援を行う中長期プロジェクト
・フルリモートでの就業が可能

□業務内容
・重要課題の推進 　－課題の論点や方針の整理およびスライド作成 　－実務の推進とマネジメントレポート作成・報告
・PMO業務 　－会議運営（アジェンダ作成、出席者調整、当日の進行、議事録作成など）

業務内容：業務内容：3PLベンダー側のインバウンド領域のマネージャー業務全般を現マネージャーから引き継ぎを行う。
主な業務としては、
顧客対応（物流データ分析、プロジェクト対応、中期計画書の作成等）
メンバー管理（SV3名、リーダー5－6名の進捗管理など）、業務改善提案など
インバウンドサポートとして、弊社から2名、参画しており、そこからの知見やメンバー間のサポートは受けられます。
期　間：12月‐2月（3月以降も、継続見込み）
勤務地：千葉県市川市（フルタイムオンサイト）

業務内容：◆案件の現状
企画関連部署で作業の整理ができておらず、かつ実務の人手が足りず困っています。

◆ポジション
企画担当者

◆業務内容
・弊社から参画しているコンサル出身者の指示のもと、商品企画部の各種業務に取り組んでいただきます。
　例：ジム内新サービス導入におけるジムの予約枠調整方法検討、施工実施内容の調整や予定整理等

◆期間
即日〜未定　※初回単月契約の想定、2ヶ月ごと更新

業務内容：【案件概要】
大手製造企業にて、Oracle Cloudの導入をグローバルで展開中。
情シス・各業務部門、また米国・ヨーロッパメンバーと連携をとりながら、2025年の本番稼働に向けて導入推進を実施していく。
今回は、Oracle Cloud導入におけるプロジェクトリーダー（バイリンガル）の募集。
【ポジション】PL
【業務内容】
・Oracle cloud導入における要件定義、設計、開発/導入、カットオーバー後の運用サポート
・グローバル標準化の為のPL業務

業務内容：・概要：基幹システム刷新（SAP S4導入）の方針を受け、構想策定を行うプロジェクトにて、
クライアント側の業務メンバーと共に、ロジスティックス関連のチームメンバーとして活動する人材を募集します。
プライムベンダーが主体となったWS形式にて進めることを想定しており、
WSへの参加、及びSAP S4導入に向けた主要な要件整理や課題対応をクライアント側メンバーと共に行うイメージです。
・役割：ロジスティックスチーム（クライアント側）メンバー
・場所：静岡（週3日位オンサイト）、2日はオフサイト
・期間：2024年1月～約6ヶ月（以降は要件定義フェーズへと続きます）

業務内容：大手クライアント企業でのITプロジェクト品質向上のための新チーム立ち上げ支援案件です。

□プロジェクト概要
・IT関連プロジェクトの品質管理／品質保証の考え方を刷新し、全社への定着を推進
・新チームの企画、課題整理、施策の整理、訴求・定着方法の考案

□業務内容
①現状の課題整理 ・現在の品質管理／品質保証の課題を分析
　　　　　　　　 ・クライアント社員とのディスカッションを通じて問題ポイントを特定

②今後の施策整理 ・品質向上のための施策を立案および整理
・具体的な施策内容の検討と策定

③施策の訴求方法および定着方法 ・社内への施策訴求計画の策定
・品質管理／品質保証の新しい考え方を全社へ浸透させるための戦略立案

④新チームの企画メンバーとの協働 ・クライアント側の企画メンバーと共にプロジェクトを推進
・ベストプラクティスの共有と導入支援

業務内容：内部環境分析チームで、
アソシエート、アナリストクラスでVDR（バーチャルデータルーム）やQAの管理、もしくは
受領した資料・データの初期的加工をお願いしたいと考えております。

業務内容：財務会計領域におけるSAP S/4 HANAの追加機能開発プロジェクト。

□プロジェクト概要
・SAP S/4 HANAの標準機能で対応できない部分について、追加開発が必要な機能の要件定義を担当。
・クライアントとのセッションを主導し、要件定義資料を作成。

□業務内容
・プロジェクト全体の進捗状況と課題の管理
・プロジェクト報告資料の作成 ・要件定義のためのセッション資料作成
・業務要件定義書の作成 　- 業務要求、業務フロー、業務一覧
・機能要件定義書の作成 　- 新業務詳細記述書、画面
・帳票イメージ、機能一覧
・業務目的、業務概要、処理ロジック、処理バリエーションの明確化
・システム利用場面の頻度
・件数の把握

業務内容：顧客のサステナブル経営を支援する各種ソリューション企画を整理・統合しFY24以降の事業戦略方針を策定する業務

【稼働条件】
・60〜80%程度の稼働
・基本リモート（オンサイト時は汐留近辺）
【期間】
・当初想定は24年1月～3月（立案内容によって24年4月以降も継続あり）

業務内容：BDDの支援を行っていただきます。プロジェクトの担当者があまりDDに精通していないため、サブリーダーとしてサポートいただける方を探しております。

■役割：内部環境チーム：
候補企業から提出される社内業績データ類の分析・まとめ、不足資料の依頼、マネジメントインタビュー及び実務者インタビューの質問設計と実施
成長機会に対する施策案出し、PLモデリングチームとの連携、財務モデリング

■期間：即日または1/4~
■出社可否：基本リモート、ただし中間報告と最終報告の際は出社の可能性あり

業務内容：【ポジション】
アドバイザー、検討推進
【業務内容】
・アプリケーションを使ったユーザー企業同士のコミュニティ・コンソーシアム立ち上げ、運用基盤の作成
・行動変容データの活用などによる出口戦略（ビジネス拡大に向けた戦略）検討
・グループ会社が行っているC向け類似アプリケーションとの連携、事務的なサポート

【想定期間】
2023年12月中旬 / 2024年1月～未定

【勤務地】
基本リモート(出社の際は都内)

※GX…グリーントランスフォーメーションの略。化石燃料をできるだけ使わず、クリーンなエネルギーを活用していくための変革やその実現に向けた活動のこと。
（例）
・温室効果ガスの削減
・カーボンニュートラル（脱炭素）
・SDGs

業務内容：BDDの支援を行っていただきます。プロジェクトの担当者があまりDDに精通していないため、自走していただける方を探しております。

１．外部環境分析チーム：　
有料市場データによる成長領域の抽出、競合優位性、業界KSF、全国顧客購買行動アンケート調査の設計・分析、KBF、選好商品・サービス抽出
　　　※重要な商品・サービス領域は2つ
２. 内部環境チーム：
候補企業から提出される社内業績データ類の分析・まとめ、不足資料の依頼、マネジメントインタビュー及び実務者インタビューの質問設計と実施
成長機会に対する施策案出し、PLモデリングチームとの連携

業務内容：大手資源系製造業の経営基盤を改革するプロジェクト案件。

□プロジェクト概要
・資源系製造業のニッチトップ企業がデータドリブン経営を目指し、経営基盤の高度化に取り組む
・構想策定からシステム開発までを一貫して支援するプロジェクト
・基幹システムの刷新を実施

□業務内容
①データドリブン経営基盤の構築
・将来の経営ビジョンに基づいた構想策定
・データ活用戦略の策定と実行
②システム開発と導入支援
・経営基盤を支えるシステムの要件定義と基本設計
・ERPパッケージ導入またはシステム開発におけるプロジェクトマネジメント
・販売、購買、在庫、生産プロセスの最適化
③クライアント企業との連携
・クライアントセッションのリード
・経営層への報告資料の作成および説明

業務内容：■案件概要
・システム更改に係る要件定義とその後の構築に係る工程管理支援をご支援いただけるコンサルタントを募集
■稼働形態
原則リモート
※ただし、必要に応じて現地（大阪）での作業がある場合があり、その場合はご相談させてください。
■期間
2024年1月～、長期

業務内容：■案件概要
主にインフラ系/ネットワーク系のプロジェクトをご支援していただけるコンサルタントを募集
具体的には、リーダーやその他メンバーと連携しながら、以下のような業務を進めていただく想定です。
　・業務改善：要望管理や合意形成、課題対応、プロジェクト管理など様々な課題解決施策の検討
　・要件策定：戦略からサービスに必須となる要件の洗い出し
　・構築支援：インフラ、ネットワーク、セキュリティ等、様々なスコープに関わるシステム/仕組み、業務、ルール/基準等の検討・設計
　・企画戦略：トレンド課題などを加味した計画策定(新サービス導入、旧サービス統廃合etc)
　・サービス導入のサポート：サービス仕様を踏まえた考慮事項や推奨案等を提案
　・利活用検討：利便性や利用率の向上を目的としたアプローチの策定　等

■稼働形態
　原則リモート

■期間
　2024年1月～、長期

業務内容：【業務内容】
「アンビエントインテリジェンス領域」における新規事業の提案の検討、資料作成を行っていただく方
※アンビエントインテリジェンス（AMI）
人間の周りの環境が知性を持ち、人間が指示しなくても自動で判断・対応してくれて、環境から人に働きかけるような技術

【出社について】
基本リモートを予定

業務内容：大手グローバル部品メーカーにおけるAI市場を活用した新規事業企画プロジェクト。

□プロジェクト概要
・AI技術を活用した新規事業案の策定および具体化
・グローバル市場におけるAI関連の競合および先進企業の調査
・クライアントのケイパビリティを考慮したビジネスモデルの検討

□業務内容
①AIの市場調査
・グローバルを含む市場調査
・競合企業及び先進企業の詳細な調査と分析
②新規事業案の検討
・複数の新規事業アイデアの策定
・ビジネスモデルと勝ち筋の具体化
③社内打合せ
・プロジェクト進行における定期的な社内打合せへの参加
・週一回の固定ミーティング、およびヒアリングのフォローアップ

業務内容：製造業向けの大規模システム刷新プロジェクトです。SAP(S/4 HANA)及び周辺システムを対象としたプロジェクトで、26年春の本稼働を目指しています。現在、要件定義フェーズを進行中です。

□プロジェクト概要
・製造業向け大規模なSAPシステム刷新
・2026年春稼働予定、現在要件定義フェーズ

□業務内容
・SAP会計領域における移行要件定義の推進
・Interface項目マッピング（概要レベル）の推進
・その後、以下のいずれかに専念 　- 移行関連の推進担当 　- Interface概要設計担当

業務内容：■案件概要：
某Sierが受注した某省の次期システム更改案件。
現在は1つのアプリケーションを残し全てリリースした状況。
残開発や運用保守の進捗管理や課題解消、ステークホルダー調整※等
一気通貫で対処可能なPMOができる人財を募集している。
■作業内容
・プロジェクト方針作成/推進、課題形成/調整/推進、各種資料作成等を実行する。
■期間
期間：即日or1月～初回契約3か月想定　(基本的には以降も契約更新)
■場所
勤務地：リモート/参画当初は出社多め（＠出社の場合　高田馬場、豊洲、霞ヶ関）

業務内容：・概要：現在クライアント主導で進めているBI展開プロジェクトの各国展開を加速するため、
これまでの活動結果を踏まえて展開用ガイドラインを策定する。
クライアント側の現メンバーと共に、過去の成果物（データ項目定義や各社への説明資料）を整理分析し、
展開用のガイドラインとして取りまとめるメンバーを募集します。
・役割：BI展開チームの展開用ガイドライン作成　メンバー
・期間：2023年12月中旬～2024年4月末位
・場所：港区、テレワークとオンサイトのハイブリッド（オンサイトは週3日）

業務内容：とある製造業系のお客様が社内で使用しているシステムを刷新を進めております。
・稼働率：50-100％
・スタート時期：ASAP~
・勤務形態：週に1～2日小伝馬町本社で稼働が可能な方。
・中長期的に参画が可能な方。
・必要スキル
　コンサルファームに在籍経験が有り、綺麗なスライド作成を専門に取り組んでもらえる方。