$案件を紹介して欲しいのですが、どうすればいいですか？$

$弊社から案件の紹介を受けるには「コンサルタント登録」が必要です。こちらの登録ページからご自身のプロフィールを送信ください。3営業日以内にご連絡いたします。$

$どのような企業からの依頼がありますか？$

$製造業、サービス業、小売業を営んでいる事業会社や、即戦力のコンサルタントリソースを欲するコンサルティングサービス提供会社、また、企業価値を向上させたいファンドからの依頼もあります。$

$コンサルタントなら誰でも登録することは可能ですか？$

$誰でも登録することは可能です。ただし登録を望まれる方の、スキル、経歴、年齢などにより、紹介できる案件の数や頻度は異なります。登録者の中には全く案件を紹介できていない方もおりますので、ご理解いただければと思います。$

$登録・案件紹介に費用はかかりますか？$

$現在のところ「登録」、「案件情報入手」に費用はかかりません。契約に至った場合のみ、フィーを頂いています。$

$案件成立時の契約形態はどのようになりますか？$

$契約パターン1．再委託型（クライアントから一度業務を弊社が請け負い、コンサルタントに再委託をする）と、契約パターン2．紹介料型（クライアントとコンサルタントが直接契約を結び、弊社は紹介料を頂く）の2パターンを用意してありますが、どちらにするかは、弊社にて決めさせていただきます。なお現在のところ、基本的に再委託型でお願いしています。$

大規模基幹システムのリプレースにおける全体PMOリーダー | ERP、稼働率80%～100%、契約期間1年以上、報酬金額140万円～220万円の案件

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大規模基幹システムのリプレースにおける全体PMOリーダー

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ERP

2025.03.06

大規模基幹システムのリプレースにおける全体PMOリーダー

業界：

働き方：客先常駐 100%（持ち帰り可）

契約期間：1年以上

勤務地：

稼働率：80%～100%

報酬金額：140万円～220万円

プロジェクト内容

■案件概要

□プロジェクト概要：
大規模基幹システムのリプレースの総合テストフェーズにおける、全体PMOのリーダーとして支援していただく

□作業内容：
・全体進捗、タスクの管理
・部署間のタスク管理、推進等を横断して行う
・品質、リスク、課題の管理

■稼働開始日：ASAP ～ 2026年4月

■働き方/勤務場所：東京（新橋近辺）

■備考: 勤務形態は常駐

求められるスキル条件

・大規模案件で総合テスト以降のリーダー経験

契約条件

稼働率　80%～100%
契約期間　1年以上

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契約期間：1年以上

勤務地：

稼働率：80%～100%

スキル：・大規模案件で総合テスト以降のリーダー経験

報酬金額：140万円～220万円

業務内容：■案件概要

□プロジェクト概要：
大規模基幹システムのリプレースの総合テストフェーズにおける、全体PMOのリーダーとして支援していただく

□作業内容：
・全体進捗、タスクの管理
・部署間のタスク管理、推進等を横断して行う
・品質、リスク、課題の管理

■稼働開始日：ASAP ～ 2026年4月

■働き方/勤務場所：東京（新橋近辺）

■備考: 勤務形態は常駐

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契約期間：3～6ヵ月

勤務地：

稼働率：50%～100%

スキル：・SAP R3からのリプレイス経験・PP、MMの機能領域知見・FI、COの機能領域知見

報酬金額：170万円～220万円

業務内容：■案件概要

クライアント業態：包装製品メーカー（年商約400億）

□テーマ：基幹システム刷新（※第三社保守となっているSAP R3からの刷新）

□役割：
・サプライチェーン領域（受発注、生産管理、在庫管理、配送）の検討リード、もしくは、
バックエンド領域（財務会計、管理会計）の検討リード
・配下の1～2名のジュニアなメンバーのマネジメント
・現状分析～業務要求定義～製品/ベンダー選定までをプロジェクト設計しリードいただく

■稼働開始日：2025年3月 or 4月ごろ

■契約期間：少なくとも、システム化計画～製品・ベンダー選定で13か月

■稼働率：50～100％（※応相談）

■働き方/勤務場所：クライアント先（※東京都23区内）への出社＆リモートハイブリッド

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契約期間：1～3ヵ月

勤務地：

稼働率：80%～100%

スキル：・コンサル基礎スキル・基本常駐できる方・システムPMO知見

報酬金額：120万円～130万円

業務内容： ■案件概要

□作業内容：
次世代ERP導入に向けた構想策定Ph２
・RFP開発ベンダー評価支援
・費用対効果算定支援
・グループ展開準備支援
・基本計画策定支援

□期待される役割と動き：
PMOメンバーとして
・開発ベンダー評価
・費用対効果算定
・グループ展開準備
・基本計画策定の全体方針・進め方を整理
・他領域・クライアントと調整

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契約期間：3～6ヵ月

勤務地：東京都(23区内)

稼働率：80%～100%

スキル：・コンサルベーススキル・コミュニケーション能力・経理業務やERPに関する基本的な知識・伝票発行業務、決算業務に関する知識・チームマネジメント・コンサルベーススキル

報酬金額：150万円～170万円

業務内容：■案件概要

□プロジェクト概要：
経理業務支援として、以下を担当。テスト、移行、研修フェーズにおいて、伝票決算領域担当として、
・業務設計、業務課題検討、新勘定科目検討にかかる支援
・UAT、移行、研修にかかる業務側としての実施支援
・チームのタスク管理や課題管理
配下にスタッフ1名（もしくは協力会社要員）を配置予定。

□作業内容：経理システム刷新における経理業務支援

■稼働開始日：2025/04/01 ～

■働き方/勤務場所：リモート中心、月1～2回程度クライアントオフィス（東京都江東区）へ出社の可能性あり

■契約期間：長期

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