大手損保グルーブにおける合併に伴う大型開発におけるPMO業務 | 金融×PMO、金融業界、東京都(23区内)、稼働率100%~、契約期間1~3ヵ月、報酬金額100万円~130万円の案件

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金融×PMO

大手損保グルーブにおける合併に伴う大型開発におけるPMO業務

プロジェクト内容

大手損保グループの合併に伴う大型開発におけるPMO業務を行う

■稼働率:100%

■募集人数:1名

■働き方:常駐(高田馬場)

■稼働想定時期:2025/8/1~中長期を想定

■面談回数:2回を想定





求められるスキル条件

・コンサルティングファーム出身者(SC相当)
・仮説をもとに自ら課題とゴールを設定し、ゴールに至るまでのプロセスを設計のうえ、
 適宜適切にお客様とコミュニケーションを取りながら課題解決を推進できる人材
・フットワーク軽く、様々なステークホルダーとコミュニケーションを取り、
 良好な関係を構築したうえで業務を一人称で実施できる人材

契約条件

稼働率 100%~
契約期間 1~3ヵ月
勤務地 東京都(23区内)

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あなたのスキルに関連する案件候補

2025.10.21

某生保会社 資産運用名寄せ管理システム構築案件の計画、推進

契約期間:

稼働開始日:2025.12.01

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・課題の整理、検討、解決まで導ける ・会議資料の作成、ファシリテート、議事録を作成ができる ・要件定義、外部設計にて成果物作成の経験がある ・テスト計画書や移行計画書作成の経験がある

報酬金額:90万円~120万円

業務内容:・生保資産運用における投資先企業、投資銘柄の名寄せ管理システムの構築案件
・25年11月に要件定義工程を完了し、12月~外部設計工程(26年3月末予定)
 要件定義工程での積み残しもある想定で、外部設計期間中においても要件の整理調整が入る想定
・案件のリリースは27年2月を予定
■作業内容
・要件定義と外部設計
・顧客との要件調整(打合せ資料作成及び、打合せでのスピーカー、メールでのやりとり)
・成果物作成(要件定義書、外部設計書(一部)、全体テスト計画書、移行計画書) 
■体制
・元請け体制は、シニアマネージャー・マネジャーの2名+募集要員の3名体制を検討しています
・サブリーダポジションとして、プロパやリーダの作業指示をもとに、実質のプロジェクト推進を担う事を期待しています

■働き方:出社/リモートのハイブリッド(半々想定、出社場所は東陽町もしくは、神田)

■備考:
勤務時間は9:00-18:00を基本とする

2025.08.06

大手銀行向けポイント基盤構築支援(顧客側PMO)

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2025.10.01

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・システム開発PJにおけるPM/PMO経験 ・要件定義〜リリースまでの開発フェーズ経験 ・顧客側PMOとしての支援経験 ・ロジカルな資料作成能力 ・柔軟な対応力

報酬金額:150万円~170万円

業務内容:■案件概要:
某大手銀行のポイント基盤構築プロジェクトにおいて、顧客側PMOメンバーとして、計画・管理・コミュニケーション全般を支援いただきます。
AWSベースの新基盤を構築し、ポイントサービス以外の活用も視野に入れたプロジェクトです。

■想定業務:
計画フェーズ支援(計画書レビュー、UAT計画、社内調整等)
管理・報告(進捗・課題・リスク・品質・変更管理等)
会議運営、関係者とのコミュニケーション整備
ステークホルダー報告、資料作成

■体制:
顧客側PMO責任者:元請プロパー
PMOメンバー:上位プロパー1名、今回募集枠1名

■期間:
2025年10月〜11月末(初月は稼働保証あり)
※提案通過で12月末まで延長見込み

■出社の仕方について:
都内主要駅近くの顧客先に常駐

■稼働率:100%
■PC:貸与あり(自社PCの持ち込みも可能)
■商流:顧客⇒元請⇒上位⇒貴社

2025.07.25

2社のSCM統合(生産・販売・購買の業務及びシステム統合)支援

契約期間:

稼働開始日:2025.09.01

勤務地:勤務地を問わない

稼働率:100%

スキル:①PMO支援:クライアント側PMOへの助言 ②成果物レビュー:クライアント資料レビュー、難易度高い部分の巻き取り ③PJ管理:業務部門等ステークホルダーのチェンジマネジメント) ④ベンダー管理:提案評価、成果物品質管理 ⑤RFP作成、ベンダー提案の第三者評価経験 ⑥プロジェクト推進計画策定経験 ⑦システム構想・要件定義~運用保守までの経験・知見 ⑧ファーム経験

報酬金額:~110万円

業務内容:業 種:金融
内 容:
業務統合とシステム統合の進め方を支援する。2025年内は、業務統合後に使用するSCM関連システム(ERPを想定)を選定・プロジェクトをキックオフできるところまでを支援する。2026年以降は、(クライアント側の予算次第で)システム導入ベンダー管理支援やERPにFit to standardで業務を変更していく業務側の支援を獲得したい。

【役割】
①業務およびシステムの統合後の姿検討のための助言・成果物レビュー
②RFP回答(ベンダー提案・見積)の第三者評価、ベンダー参画後のプロジェクト推進計画の策定
③2025年中にプロジェクト開始の場合はベンダー管理も行う


2025.06.30

某損保会社における合併に伴うシステム統合においてのPMO支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:2025.08.01

勤務地:

稼働率:100%~

スキル:・業務アプリの開発経験 ・PMO経験

報酬金額:70万円~100万円

業務内容:某損保会社における合併に伴うシステム統合においてのPMOのご支援をお願いいたします。
本PJTは、同社のシステム子会社より委託を受け、主体となって進める予定ですが、社内リソースが不足している状況のため、社員代替としてPMO支援を担っていただける方を募集しています。

進捗管理や品質管理、課題管理など、プロジェクト管理補佐をお願いいたします。
将来的には2名に拡大する余地はございますが、現時点では1名の募集です。

■稼働率:100%

■募集人数:1名

■働き方:リモート可(1-2回/週 出社:千葉ニュータウン中央駅 or 豊洲 or 高田馬場)

■稼働想定時期:2025/8/1~応相談

■面談回数:基本2回

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