【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制（BPO）の一体改革プロジェクト支援 | BPR(業務改善)、東京都(23区内)、稼働率80%～100%、契約期間1～3ヵ月、報酬金額100万～150万円の案件
募集終了
BPR(業務改善)
2023.06.26
【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制（BPO）の一体改革プロジェクト支援
プロジェクト内容
業務改革とシステム刷新を統合的に推進するプロジェクト。
□プロジェクト概要 ・企業の業務改革とシステム刷新を同時に進めるプロジェクト ・To-Be業務の設計から導入、運用定着を行い、BPO業務も含めた最適化を目指す ・システム側では、業務設計と連動した運用設計およびRPAの組み込みを行う
□業務内容 ・新しい業務フローの設計、導入、定着支援 ・RPAを活用したシステム運用設計と構築 ・BPOの体制を整備し、設計されたBPO業務の導入を支援
このプロジェクトでは、業務改革とシステム刷新を統合的に進めるスキルが求められ、RPAやBPO設計の経験が活かせます。勤務地は東京都内です。
求められるスキル条件
①業務改革プロジェクトの経験（業務コンサルロール）
Fit＆Gap、Issue Finding、ソリューション同定、これらに基づく業務定義、
導入アプローチ検討、導入フォローまでの一連の工程を、基本的に自走できる方を希望。
②プロジェクトマネジメントスキル
タスクの切り分け、優先順位の判定、Outputの構想、社内レビュー/クライアントレビュー設計とその計画的・着実な実行、
コミュニケーションマネジメントの設計・実行等、業務改革PJの実務推進上の基本的なマネジメントスキル。
契約条件
稼働率 80%～100%
契約期間 1～3ヵ月
勤務地 東京都(23区内)
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