要件定義の案件・求人一覧

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登録案件数:全 471

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要件定義の案件一覧

2023.07.27

<出社あり/長期予定>企業内情報システム・端末管理支援業務

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・事業会社での利用部門および複数ベンダーとの調整経験
・各種端末(パソコン、スマホ、タブレット)の調達、キッティング、配備計画、設定変更、問い合わせ対応の経験
・MDM(モバイルデバイス管理)関連の保守運用経験
・コミュニケーションスキルとドキュメンテーション能力
・自主的にスケジュール管理・タスク管理ができる方
・プロジェクトを積極的に推進する柔軟性および自主性

報酬金額:100万~150万円

業務内容:□プロジェクト概要
・グループ内の情報システム部門にて、各種端末の管理全般を担う。
・パソコン、スマホ、タブレット等の調達から導入・保守運用までをサポート。

□業務内容
・各端末の調達業務
 - 相見積取得および比較、キッティング、配備計画の検討
・利用部門および複数ベンダーとの調整、導入管理
・端末の設定変更、問い合わせ対応
・MDM(モバイルデバイス管理)関連の保守運用
・コミュニケーション、ドキュメンテーション作成
・スケジュール管理およびタスク管理、プロジェクト推進

2023.07.27

<金融業界/PM経験必須>ネット証券におけるプロジェクトマネジメント

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:システム知識
プロジェクトマネジメント(PM)経験
証券業務の知見
金融業界のシステム開発におけるPM、PMO経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手ネット証券会社でのプロジェクト案件。

□プロジェクト概要
・各種サービスの開発支援を担当
・既存サービスのエンハンス、新サービス開発、法令対応に伴うシステム改修等
・特定の案件は未定だが、いずれかのプロジェクトへのアサインを想定

□業務内容
・要件定義からリリースまでのプロジェクトマネジメント
・業務サイド、外部ベンダー、提携先との調整 ・要件定義書、工程完了報告書、上申資料等の作成支援

□契約情報
・契約期間は初回1~3ヶ月、以降3ヶ月~6カ月単位での契約更新
・勤務地は港区での常駐勤務

2023.07.27

<金融業界経験者歓迎/基本リモート>各種金融サービスの開発プロジェクト支援

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:システム開発に関する基本的な知識
開発経験
金融業界のシステム開発におけるPMまたはPMO経験
金融業務に関する知見

報酬金額:100万~150万円

業務内容:
大手銀行の多様なサービス開発プロジェクトへの参画案件です。

□プロジェクト概要
・大手銀行における既存サービスの改良、新サービス開発、法令対応に伴うシステム改修を支援 ・複数プロジェクトが進行しており、いずれかの案件に参加予定 ・多様な案件があり、現時点での具体的な案件の確定はなし

□業務内容
・システム開発における要件定義からリリースまでのPMO業務
・業務部門、外部ベンダー、提携先との調整業務
・要件定義書、工程完了報告書、経営層向け資料作成の支援

■契約期間 ・初回1〜3ヶ月契約、以降3〜6ヶ月単位で契約更新

■勤務場所 ・基本リモート ・週1〜2回の出社(東京都中央区)

2023.07.27

<銀行業務経験必須/在宅可>大手銀行のシステムアーキテクチャ構築支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:システムアーキテクチャの構築、設計経験
金融機関でのプロジェクト推進経験
銀行でのプロジェクト推進経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手銀行のシステムアーキテクチャ検討支援案件。

□プロジェクト概要
・大手銀行のシステムアーキテクチャの最適化を目指すプロジェクト
・各種ドキュメント作成を行い、行員の業務役割も支援

□業務内容
・システムアーキテクチャの最適なソリューション検討
・プロジェクトのスケジュール管理および課題管理
・上申資料などの各種ドキュメント作成のサポート

2023.07.27

<稼働率100%/経験者歓迎>WSUSサーバアップデート業務支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%~

スキル:・Windowsサーバ構築経験
・サーバ構築経験3年以上(5年以上が望ましい)
・WSUSサーバの専門知識
・リーダーあるいはサブリーダーとしての経験  
 └構築に関する指示を出せるスキル
・快活なコミュニケーションスキル
・主体的に学び続けるバイタリティ

報酬金額:100万~150万円

業務内容:□プロジェクト概要
・WSUSサーバ構築および展開に関するプロジェクト
・Windows環境でのサーバ構築と各端末へのアップデートを担当

□業務内容
・WSUSサーバの構築、ネット環境にて最新化
・閉域ネットワークにてWSUSサーバを使用し各端末をアップデート
・作業計画の策定
・サーバ構築、各端末へのアップデート作業
・進捗管理およびチームリーダーとしての業務

2023.07.26

<リモート相談可/長期>Siemens PLM管理及びリリース管理

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:・Teamcenterの運用経験
・リリース用の資料及び手順書作成能力
・顧客対応および折衝スキル

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手企業向けのTeamcenter(Siemens PLM)システム管理プロジェクト。

□プロジェクト概要
・Teamcenterの設定及びシステム管理、リリース作業管理
・顧客との直接折衝を含むグローバルプロジェクト

□業務内容
・Teamcenterの設定及び管理業務
・システムリリース用の資料、手順書の作成
・開発保守チームのサポート
・顧客との折衝業務およびグローバルなコミュニケーション対応
・プロジェクトの立ち上がり後は在宅勤務の相談可能

2023.07.24

<長期プロジェクト/PMO経験者優遇>生保システム企画部統括

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・大規模開発プロジェクトでの業務経験
・PMOとしての業務全般の経験
・高いコミュニケーション能力

報酬金額:100万~150万円

業務内容:
大手生命保険会社でのシステム企画部のPMO統括案件です。

□プロジェクト概要
・生命保険会社のシステム企画部において、全般的なPMO業務を担当
・大規模開発プロジェクトを推進し、関係部署との調整を行う

□業務内容
・プロジェクト進捗管理とリスク分析、安全な運用をサポート
・各種コミュニケーションシーンにおける調整と交渉
・複数のステークホルダー間の情報共有と関係構築
・プロジェクトに関するドキュメント作成と報告書の作成

2023.07.12

<基本リモート/長期>SAP S/4HANA導入プロジェクトMM領域支援

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:100%~

スキル:SAP S/4導入プロジェクトにおけるMM領域のコンサルティング経験
MM領域の業務要件定義フェーズ経験
購買、在庫管理領域でのSAP S/4HANAの標準機能と追加開発の区分けができるスキル
顧客とのToBeシナリオを交えたCRPセッションをリードした経験
主体的に業務に取り組む姿勢

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手企業でのSAP S/4導入プロジェクト案。

□プロジェクト概要
・SAP S/4HANAの導入プロジェクトにおいて、MM(資材管理)領域のコンサルティングを担当
・業務要件定義からシステム要件定義フェーズを経て、プロジェクトを支援

□業務内容
①業務要件定義〜システム要件定義
・顧客とのToBeシナリオを交えたCRP(Conference Room Pilot)セッションのリード
・購買および在庫管理における標準機能とカスタマイズの検討、区分け
・業務要件のヒアリングおよびシナリオ策定

②MM領域のコンサルティング
・SAP S/4HANAのMMチームリード
・MM領域の業務要件定義フェーズにおける支援

□就業条件
・フルリモートワーク(必要に応じて愛知県でのオンサイト打ち合わせ、出張対応可)
・即日から長期(最長3年程度を想定)

2023.07.11

<長期案件/品川出社>自動車メーカーにてインフラ運用支援

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・インフラエンジニア経験(3年以上)
 - サーバ、ネットワーク、サイバーセキュリティなどの幅広い設計
・構築経験
・社内SE/情報システム部門での経験
・英語スキル(翻訳ツールを用いたリーディング、ライティングが可能)
・主体的なコミュニケーション能力 ・ベンダーコントロール経験(成果物のレビューなど)
・障害の一次切り分けの経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手外資系自動車メーカーのインフラ運用プロジェクトです。

□プロジェクト概要
・情報システム内のインフラチームに所属し、複数の運用案件に従事
・ドイツ本社、アプリチーム、セキュリティチームと連携し、課題解決を推進

□業務内容
・PMO業務(課題管理、品質管理、会議運営)
・ベンダコントロール(運用ベンダーマネジメント)
・コーディネート(ユーザ、ベンダー、アプリ、セキュリティとの折衝)
・インフラに関する定型業務および非定型業務(インシデント対応)
・その他付随する業務

2023.07.11

<開発推進/リモート可>基幹システム刷新プロジェクト支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%~

スキル:・コンサルファームでの業務経験、もしくは同等の経験(資料作成力/ロジック)
・パワーポイントなどを用いた分かりやすい資料作成能力
・主体的に動き、効率的にプロジェクトを管理・推進する力
・IT関連知識

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手企業の基幹システム刷新プロジェクトにおける支援案件。

□プロジェクト概要
・基幹システムの刷新に向けた設計フェーズが完了し、開発フェーズが始動
・職員代替として、要件の具体化、各種調整、プロジェクト管理(ベンダー管理含む)を担当

□業務内容
・開発標準やガイドライン、管理文書、報告書等の作成  ※設計書類はベンダー側で作成
・要件具体化に向けたワーキング立上げ準備・運営
・プロジェクトの効率的な管理・推進 ・状況把握や意思決定のための資料作成(パワーポイント使用)

2023.07.07

<急募/リモート/MMモジュール>SAP S/4HANAシステム構築支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:

スキル:・SAP S/4HANAの要件定義経験
・MMモジュールの機能理解
・リモートワークに適応できる方

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手企業向けのSAP S/4HANA導入プロジェクト。

□プロジェクト概要
・日本国内の本社、および販売会社向けにSAP S/4HANAを導入
・リモートワークによる支援が可能

□業務内容
・5月から10月までの間、要件定義フェーズを担当
・要件定義準備フェーズにて決定された論点
・議論の前提に基づき、SAP S/4実機でのシステム要件定義(実機検証)を実施
・MMモジュールの機能理解が求められる
・Ariba設計経験およびチームリード経験があると尚可

2023.07.07

<リモート勤務/稼働率柔軟> SAPインフラ領域のバージョンアップ支援/要件定義経験者歓迎

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:

スキル:・SAP BasisのInstall/Upgrade作業経験
・Microsoft全般の知識(Windows、SQL Server、Active Directory、Single Sign On)
・JP1のインフラ領域での要件定義経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手クライアントでのSAP運用保守プロジェクト。

□プロジェクト概要
・SAPの稼働しているインフラ環境を最新バージョンにアップグレード
・クライアントのインフラ領域担当者と移行計画やリソースを協議

□業務内容
・メインで担当する領域はAD(Active Directory)、JP1
・SAPとの連携部分についての協議が中心
・その他インフラ領域における幅広い知見を活用し、プロジェクト推進
・Microsoft製品(Windows、SQL Server、Active Directory、Single Sign On)の要件定義経験が求められる

2023.07.07

<販売管理/オンサイト週3>小売業向けシステム要件定義マネージャー

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%~

スキル:・業務要件定義のアプローチ策定およびアウトプット定義経験
・上流工程(構想策定、要件定義)の強み
・販売管理(受注から出荷まで)に関する理解と導入経験
・パッケージシステムをベースとした業務要件定義の経験
・チームリーダー経験(サブリーダー経験でも可)
・小売業およびプロセスセンターに関する知識、経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手クライアントグループのプロセスセンター運営会社でのプロジェクト案件。

□プロジェクト概要
・販売管理システムの刷新を目的とした業務要件定義を支援
・システムの選定はクライアントが進行中であり、パッケージベンダーの導入が予定されている

□業務内容
・業務要件定義のアプローチを決定し、アウトプットを定義
・成果物のレビューおよび作成を担当
・業務側の要件定義の詳細化をサポートし、具体的なシステム要件の準備を支援
・販売管理(受注から出荷まで)のプロセスに関する理解と導入経験を活かし、クライアントに提案
・要件定義フェーズにおける構想策定および要件定義を主導
・千葉県船橋市または千代田区にて、週3回以上オンサイトで業務を遂行

2023.06.27

大手金融系 ID管理の高度化PJ

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%~

スキル:・コンサルファーム経験者
・現場常駐可能な方
・インフラ系知識
・戦略検討経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:次期ID管理と認証管理に関するコンセプト策定を支援するプロジェクト案件です。

■プロジェクト概要 ・次期ID管理および認証管理システムのコンセプト策定を支援 ・現行システムの現状を整理し、将来のシステム構築に向けた基盤を整えることを目的

■業務内容 ・現行のID管理と認証管理の現状を整理し、課題と改善点を特定 ・効率的で安全なシステムの策定に向けたアドバイスの提供 ・関係者との協力を通じたプロジェクト計画の立案

勤務地については基本はリモートでの作業ですが、必要に応じて大手町での出社が発生します。

2023.06.26

【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制(BPO)の一体改革プロジェクト支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:①業務改革プロジェクトの経験(業務コンサルロール)
Fit&Gap、Issue Finding、ソリューション同定、これらに基づく業務定義、
導入アプローチ検討、導入フォローまでの一連の工程を、基本的に自走できる方を希望。

②プロジェクトマネジメントスキル
タスクの切り分け、優先順位の判定、Outputの構想、社内レビュー/クライアントレビュー設計とその計画的・着実な実行、
コミュニケーションマネジメントの設計・実行等、業務改革PJの実務推進上の基本的なマネジメントスキル。

報酬金額:100万~150万円

業務内容:業務改革とシステム刷新を統合的に推進するプロジェクト。

□プロジェクト概要 ・企業の業務改革とシステム刷新を同時に進めるプロジェクト ・To-Be業務の設計から導入、運用定着を行い、BPO業務も含めた最適化を目指す ・システム側では、業務設計と連動した運用設計およびRPAの組み込みを行う

□業務内容 ・新しい業務フローの設計、導入、定着支援 ・RPAを活用したシステム運用設計と構築 ・BPOの体制を整備し、設計されたBPO業務の導入を支援

このプロジェクトでは、業務改革とシステム刷新を統合的に進めるスキルが求められ、RPAやBPO設計の経験が活かせます。勤務地は東京都内です。


2023.06.26

基幹システムーベンダー選定業務側要件の詳細整理 業務側のサブリード

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:100%~

スキル:・システム導入にあたっての業務検討、リードの経験。
・製造企業の受注管理、出荷・売上管理、売掛債権管理、在庫管理、買掛債務管理、仕入れ管理、発注管理の知識・経験。
・業務ヒアリング
・議事録作成
・業務フロー(ASIS,TOBE)作成
・課題管理と対応策策定などの基礎スキル
・マネージャーレベルについてはプロジェクトリード経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手小売グループの子会社での基幹システム刷新プロジェクト。

□プロジェクト概要 ・食品プロセスセンター(惣菜製造を含む)の基幹システムを刷新するプロジェクト ・初期のフェーズ(3月~6月)で現状分析や理想像の設計、概要フィットギャップ分析、RFPの作成を完了済み ・次フェーズ(7月~11月)にベンダー選定と業務側要件の詳細整理を実施予定

□業務内容 ・業務側のサブリードとして、提案されたアプローチに基づいてタスクを整理 ・ToDoリストの実施や課題の整理、解決策の提示 ・チームメンバーのタスク管理とレビューを行う

◯リモート可否・割合 ・基本的にはオンサイト業務が中心ですが、成果物作成など一部業務はリモート可能です。

2023.06.21

大規模基幹システム刷新プロジェクトにおけるユーザ側の業務チーム支援

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:・SC-Cクラス相当のスキル。
・論点整理、対応案検討、資料作成(主にパワーポイント)、ファシリテーション、議事録作成等を自立して対応できる経験、スキル

報酬金額:100万~150万円

業務内容:大手電力小売企業向けプロジェクトでの業務支援。

□プロジェクト概要 ・大手電力小売企業における基本設計以降の工程をサポートするプロジェクト ・ユーザ側の業務チームと協力し、論点整理や対応方針の検討を行う

□業務内容 ・ユーザチームと共に基本設計以降の工程を支援 ・論点整理、対応方針の検討、検討資料の作成(主にパワーポイント) ・ファシリテーションを通じてプロジェクトの円滑な進行をサポート

□その他情報 ・勤務期間は2023年8月1日から長期間継続可能な方を歓迎 ・勤務形態はリモートと出社の混在で、西新宿が主な勤務地、今後出社比率が上がる可能性あり

このプロジェクトは、ユーザとの密なコミュニケーションスキルとファシリテーション能力が活かせる環境です。


2023.06.15

【上場企業】人事労務分野の業務・システム・体制(BPO)の一体改革プロジェクト支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:①業務改革プロジェクトの経験(業務コンサルロール)
Fit&Gap、Issue Finding、ソリューション同定、これらに基づく業務定義、
導入アプローチ検討、導入フォローまでの一連の工程を、基本的に自走できる方を希望。

②プロジェクトマネジメントスキル
タスクの切り分け、優先順位の判定、Outputの構想、社内レビュー/クライアントレビュー設計とその計画的・着実な実行、
コミュニケーションマネジメントの設計・実行等、業務改革PJの実務推進上の基本的なマネジメントスキル。

報酬金額:100万円~165万円

業務内容:テーマ: 業務改革・システム刷新・BPO導入の統合推進
役割:
業務改革: To-Be業務の設計、導入、運用定着(「業務」にはBPOが担当する業務を含む)
システム: To-Beシステムの運用設計(業務設計と一体で)、RPA組み込みの設計~構築
BPO:   BPOの体制構築~「業務改革」で設計したBPO部分業務の導入
働き方:一部リモート可能。リモート割合についてはスキルや経験に応じて相談。
最初の2週間はチームビルディングのため、オンサイトをお願いしたい。

2023.05.22

ホテル業界におけるe-commerce要件定義 middle~

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:Sales Force Commerce Cloud(B2C)でECサイトの構築案件に参画した経験(経験フェーズは不問)
日本語でのクライアントコミュニケーション

報酬金額:100万~150万円

業務内容:老舗ホテル向けB2C販売管理システム導入プロジェクト案件

□業務内容 ・国内の老舗ホテルに向けたB2C販売管理システムを導入 ・Sales ForceのCommerce Cloudを中心に、EC系の販売システムを構築 ・主にB2C Commerceを用いた販売サイトを使用し、クライアントの要求に合わせたフローや機能要件の定義が中心 ・Sales CloudやService Cloudの知識は不要

□契約期間 ・開始時期:ASAP(できるだけ早く) ・終了時期:8月前半(お盆前に要件定義が終了予定) ・後続の設計フェーズが更新される可能性あり

□勤務場所 ・基本はリモートワーク ・月曜日に赤坂でミーティングあり

2023.05.22

人事・労務システムの導入プロジェクトPMO

契約期間:3~6ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:~100%

スキル:・人事システム導入プロジェクトのフェーズ全般にわたるPMO実務経験
(できればプロジェクトマネジャーまたはPMOリーダーとしての経験が望ましい)

報酬金額:100万~150万円

業務内容:・グループ内会社合併に伴う人事業務の新規受託会社追加プロジェクト(現在計画フェーズ、2023年10月末稼働)でのプロジェクトマネジメントオフィス(PMO)業務。
扱う人事データ数はA社1万名弱、B社3000名弱。
<業務の具体例>
・A社、B社のプロジェクトリーダーに対してのプロジェクト計画立案や進捗・課題管理等のプロマネ業務支援
※クライアントの要望、システムとしてできる/ できないの実現可能性を調整する役割も含みます。
・クライアント内部及びアウトソーシング委託企業との会議体の設定、ファシリテーション、意見集約、ドキュメント作成(テストシナリオor業務マニュアル)
・データ移行、システム切替、トレーニング等のプロジェクト全体タスクとりまとめ役

2023.05.19

製薬/化粧品業界におけるSD領域チームリード Middle

契約期間:6~12ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:SAP SD
アプリケーション開発
Officeのドキュメンテーション
英語の読み書き
日本語はNative並であること

【テクノロジー】:ABAP; SAP
【環境/OS】:AWS

報酬金額:100万~150万円

業務内容:SAP移行プロジェクトにおけるSD領域のチームリーダー募集。

□業務内容 ・SAP移行プロジェクトでのSD領域を担当し、チームリードとして活動 ・SITが終了しており、運用手順の確立やドキュメント作成を担当 ・UAT(ユーザー受け入れテスト)の支援およびカットオーバー関連のタスクを整理 ・メンバーがいないため、SDチームは1名体制で自己完結型の業務が求められる

□契約期間 ・2023年6月1日から2024年4月30日までの予定 ・期間は応相談で、契約は1カ月から3カ月単位で更新

□勤務場所 ・基本的にリモートワークまたは在宅勤務、都内(関東_東京都)ベース

□勤務時間 ・1日8時間勤務

2023.05.19

SAP(S/4HANA)導入プロジェクト

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:100%

スキル:・技術(カスタマイズとFiori)の知識、経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:要件定義フェーズからの参画プロジェクトでの人材募集。

□プロジェクト概要 ・要件定義フェーズとしてプロトタイプセッションからの参加 ・会計領域およびマスタ領域における専門人材を募集

□募集要件 ・会計領域には、FI債権債務、FI一般会計、CO原価計算の各専門で1名ずつ(計3名) ・別途、マスタ領域で1名 ・会計系の人材は、要件定義の経験が必須であり、技術的な知識(カスタマイズとFiori)の経験が必要 ・プロトタイプセッションのリード経験は必須ではなく、あれば尚可 ・日本語での優れたコミュニケーション能力を持っていること ・プロジェクト期間は2026年5月のGoLiveまでを予定

□契約期間 ・6月中からの参画となります。長期にわたるプロジェクトです。

2023.05.18

画像認識に関する新規事業(新規プロダクト)のシステム要件定義作成支援

契約期間:1ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:システム要件定義書の記載経験のある
SE上がりのITコンサルタント、のような方 ※業務要件定義のみのご経験はNG

報酬金額:100万~150万円

業務内容:画像認識に関する新規プロダクト開発の要件定義書作成サポート募集。

□プロジェクト概要 ・画像認識技術を活用した新規事業プロダクトの要件定義書を作成するプロジェクトです ・業務要件から機能要件、非機能要件にわたる包括的な要件定義書の構成を考えます ・目次の策定から始め、要件定義の基盤を構築します

□業務内容 ・商材のキャッチアップを通じて、プロダクトの理解を深める ・複数回の討議に参加し、アドバイザリーとして知見を提供

□勤務期間 ・1ヶ月程度

□働き方 ・フルリモート可

この短期間プロジェクトは、新規事業の立ち上げにおいて重要な要件定義をサポートし、プロダクト成功の礎を築く貴重な経験を提供します。

2023.05.12

【大手企業】受発注/購買システムのカットオーバー後の追加要件定義支援

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:勤務地を問わない

稼働率:80%~100%

スキル:・要件定義での複数での実務経験
・システム設計や開発の経験(既存システムへの追加要件なので、システム開発影響の理解が必要なため)
・PPTやワードで要件内容をわかり易くドキュメント化し、関係者の合意を取るコミュニケーション能力

報酬金額:~140万円

業務内容:受発注システムの追加要件定義プロジェクト。

□プロジェクト概要 ・1月にカットオーバーした受発注システムにおける追加要件定義を推進するプロジェクト ・システムや業務の追加要件を6~8程度整理し、ユーザーのニーズとシステム開発側の実現性を考慮して要件を調整 ・既存のシステム機能を調査し理解した上で、さらなる要件を明確化

このプロジェクトでは、受発注システムの拡張を目指し、ユーザーと開発チームの間で要件を調整しつつ、追加のニーズに応えるための設計や調整を行っていただきます。要件定義のスキルとシステムに対する深い理解が求められます。

2023.05.11

化学メーカー様 SAP導入プロジェクト支援(I/F領域担当)

契約期間:3~6ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:100%

スキル:・SAPデータ連携
・I/F構築の経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:SAP S/4HANAクラウドを中心としたシステム要件定義案件。

□業務内容 ・机上機能要件および非機能要件の詳細を決定(帳票、I/F手段等を含む) ・SAP S/4 HANAクラウドと周辺システムの接続およびインターフェース連携の方式を検討 ・レポート出力を含むシステム導入方式をベンダーや化学メーカーのグローバル担当者と協議

□勤務時間 ・13:00〜21:30(グローバルチームとのミーティング対応のため)

このプロジェクトでは、SAP S/4HANAクラウドを中心に据えたシステム要件の策定を行います。グローバルチームとの協業により、効率的なシステム導入を目指します。要件定義やグローバル調整の経験が活かせる環境です。

2023.05.10

製造業向け セキュリティシステム企画・整備支援

契約期間:3~6ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:100%

スキル:・セキュリティシステム導入・推進経験
・PMO経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:セキュリティシステム企画およびSOC/SASE導入プロジェクト。

□プロジェクト概要 ・セキュリティシステムの企画と整備におけるプロジェクト ・SOC(セキュリティオペレーションセンター)およびSASE(Secure Access Service Edge)の導入に向けた構想策定と具体的な導入計画の立案 ・EDR(Endpoint Detection and Response)、SIEM(Security Information and Event Management)、IDaaS(Identity as a Service)などの最新セキュリティ技術を活用したシステムの構築と導入を支援

□業務内容 ・セキュリティソリューション導入に向けた戦略的な計画作成 ・技術的要件の整理・分析 ・各種セキュリティツールの導入と最適化の支援 ・SOC運用体制の構築サポート

このプロジェクトでは、先端のセキュリティ技術を駆使し、クライアントのデータやネットワークの安全性を強化します。専門的な知識と戦略的なアプローチが求められる重要な役割です。

2023.05.10

SAPバージョンアップ対応(S/4HANA Cloud)

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:~100%

スキル:・SAP導入プロジェクト(AP・AR・GL・AA)の参画経験
・FIモジュールの業務・機能知識
・コンサルタントとしての基礎スキル(ファシリテーション・ドキュメンテーション 等)

報酬金額:100万~150万円

業務内容:会計システムのS/4HANA Cloud移行プロジェクト。

□業務内容 ・現在使用中のECC6.0の会計システム(AP、AR、GL、AA)をSAP S/4HANA Cloudに移行 ・新しい機能に合わせた新業務設計を実施 ・Prepare、Explorer、Realize、Deploy、Runの各フェーズでユーザーとともに新業務の検討 ・パラメータ設定やテスト、データ移行などのタスクを担当

□ロール ・メンバー

□募集人数 ・1名

□稼働率 ・100%

□作業場所 ・東京都23区内

□作業期間 ・2023年6月1日〜2023年9月30日

2025年12月までのバージョンアップ対応として、ECC6.0からS/4HANA Cloudへの移行を実施します。移行に伴う業務フローの再設計と、システムの設定やテストフェーズをリードする役割です。SAPの経験を存分に活かせるチャンスです

[延長可能性] 有

2023.05.10

インフラ構築支援(PMまたはPL)

契約期間:6~12ヵ月

稼働開始日:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・インフラ(サーバまたはネットワークのいずれか)構築プロジェクトに携わった経験が5年以上ある
・PMまたはPLとしてプロジェクトをリードしたことがある
・PPT、Excel、Wordで提案書などのドキュメンテーション経験がある

報酬金額:100万~150万円

業務内容:コンサルティングファームでのインフラ構築および運用プロジェクト支援。

□プロジェクト概要 ・クライアントのインフラ構築および運用について、コンサルティングファームとして支援 ・プロジェクトマネージャー(PM)またはプロジェクトリーダー(PL)として活躍し、関係者調整やベンダー管理を中心にサポート

□業務内容 ・要求事項を基に要件を整理および検討し、要件資料を作成 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)との調整を行い、円滑な開発環境を整備 ・仕様書のレビューと調整を行い、プロジェクトの品質を確保 ・開発スケジュールの管理を通じて、プロジェクトの進捗をコントロール ・その他、付随する業務のサポート

このプロジェクトでは、ITインフラの基盤を構築するための戦略的役割を担っていただきます。コミュニケーション力とプロジェクト管理能力が求められるポジションです。

2023.05.08

メインフレームマイグレーションPJにおける、インフラ基盤構築担当

契約期間:

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:・インフラのアーキテクト、要件定義経験
・ミドル含む環境の設計、導入経験
・AWS(EC2、RDS、EFS、CloudWatch)、Docker(尚可)
・ミドルウェア(Apache、Tomcat、SVF、HULFT、Oracleいずれか)の経験
・開発部隊の要望に応じたミドルウェアのチューニング経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:オープンCOBOLからJavaへの移行プロジェクトにおけるインフラ基盤構築支援。

□プロジェクト概要 ・オープンCOBOLからJavaへのマイグレーションプロジェクトにおいて、本番および開発環境のインフラ基盤構築を担当します ・AWSおよびミドルウェアの構築とその維持管理をメインで担当

□業務内容 ・要件定義および設計フェーズでのインフラニーズの把握とソリューションの提案 ・2024年5月から開始する構築フェーズでの具体的なインフラ基盤構築作業 ・AWS環境の設定、ミドルウェアの導入および環境維持管理 ・開発チームと連携し、最適なインフラ環境の設計と運用を推進 ・障害対応や性能チューニングを含むインフラ運用サポート

【スケジュール】 ・2023年7月~:要件定義、設計フェーズ ・2024年5月~:インフラ構築開始

【期間】2023年7月~長期 ※開始時期の前倒しは不可

【場所】豊洲(リモート併用)※リモート頻度は面談時に相談

このプロジェクトでは、システム移行の成功を支える重要なインフラ基盤の構築と維持を担当していただきます。

2023.05.08

化学加工品業界におけるSD ファンクションリード middle~senior

契約期間:1~3ヵ月

稼働開始日:

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:SDモジュールの機能理解

報酬金額:100万~150万円

業務内容:日本国内本社および販売会社向けのSAP S/4HANA導入プロジェクト。

□プロジェクト概要 ・日本国内の本社および販売会社向けに、SAP S/4HANAの導入を実施 ・要件定義フェーズでは、5月から10月までを想定 ・これまでの準備フェーズで決定した論点や議論の前提に基づき、SAP S/4実機を用いてシステム要件定義(実機検証)を実施

□業務内容 ・SAP S/4HANA導入に向けたシステム要件定義を担当 ・実機を使用した要件定義および実機検証 ・その他、プロジェクトの進行に関連する業務

■契約期間:ASAP~2023年6月30日 ※契約更新は要相談

■勤務場所:リモートワーク

このプロジェクトでは、SAP S/4HANAの専門知識を活かして、要件定義フェーズを成功に導くための要件定義や実機検証を行っていただきます。

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